Temas Variados
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siari111. ¿Qué es la administración? Es la ciencia social y técnica que se ocupa de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, etc) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social,
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gabita125UNIVERSIDAD DEL AZUAY FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN Escuela de Administración de Empresas Sílabo 1. Datos Generales: 1.1. Asignatura: Lenguaje Instrumental I 1.2. Código: FAD0021 1.3. Créditos: 3 1.4. Horario: Martes de 17h00 a 18h00; Sábado de 09h00 a11h00. 1.5. Nivel: Primero 1.6. Paralelo: 4º “A” Administración 1.7. Prerrequisitos: Ninguno. 1.8. Período
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jhons1990SEGMENTACIÓN DE MERCADO MARKETING MIX La segmentación de mercado es un proceso que consiste en dividir el mercado total de un bien o servicio en varios grupos más pequeños e internamente homogéneos, que tienen deseos, poder de compra, ubicación geográfica, actitudes de compra o hábitos de compra similares y que
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hugosantiagoCONCEPTO DE ADMINISTRACIÓN La Administración es una actividad inherente a cualquier grupo social. A partir de esto, es posible conceptualizar la administración, en una forma simple, como: “El esfuerzo coordinado de un grupo social para obtener un fin con la mayor eficiencia y el menor esfuerzo posibles”. Comúnmente se dice
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sindy_2693CUMBRE ASPA: Perú impulsa nueva relación comercial con mundo árabe LIMA, 2 oct (Xinhua) -- Perú abrió una nueva página en la historia de sus relaciones con el mundo árabe, afirmó hoy el presidente del Consejo de Ministros, Juan Jiménez, al inaugurar la rueda de negocios "Perú: Un país de
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CAFERSGESCUELA POLITÉCNICA DEL EJÉRCITO HISTORIA Y EVOLUCIÓN DEL PROCESO ADMINISTRATIVO La evolución de la teoría de la Administración está íntimamente relacionada con las organizaciones, por la forma en como las personas han resuelto cuestiones de sus relaciones. Este proceso de evolución administrativa, empezó en los mismos inicios de la humanidad,
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tiwillyUn conflicto es una situación que implica un problema, una dificultad y puede suscitar posteriores enfrentamientos, generalmente, entre dos partes o pueden ser más también, cuyos intereses, valores y pensamientos observan posiciones absolutamente disímiles y contrapuestas. Entonces, ese conflicto puede provocar el intercambio de opiniones entre dos personas que sostienen
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andrea.221.10. El futuro de Internet El futuro de internet va encaminado a la movilidad. Es probable que, con el tiempo, los móviles y dispositivos portátiles sean la principal herramienta de acceso a internet. Este cambio se efectuará con mucha más rapidez en el momento en que la alta velocidad sea
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13250394EJEMPLOS DE PLANIFICACIÓN 1. DOMINIO DEL MUNDO DE LOS BLOQUES DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA: Se dispone de un conjunto de bloques situados encima de una mesa con la posibilidad de que haya bloques sobre otros. Partiendo de una situación inicial, es decir, determinados bloques situados de una forma específica (por ejemplo:
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lindatatiLA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL DEFINICIÓN Se puede definir como el proceso administrativo de coordinar eficazmente la gestión de: conocimiento, desarrollo, habilidades y destrezas, capacidades, experiencias del grupo de personas que conforman una organización, con la finalidad de lograr la exitosa consecución de objetivos y metas que coadyuven a una óptima
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isotelo77¿Explique la importancia de administración científica establecida por F. Taylor? La importancia de administración científica del Sr. F. Taylor, como el fundador del movimiento que se establece como organización científico del trabajo. Guiado por su pensamiento lo que cuenta es la eliminación de tiempo o dinero, todo mediante el método
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graduat0870GERENCIA TECNOLOGICA Conforme a las tesis expuestas dentro del documento: Se expresa la lectura del desarrollo y actualidad de la educación virtual dentro de las instituciones de educación superior, las cuales con el manejo de las TICS, se adentran dentro del aprendizaje virtual, exigiendo la actualización conjunta de las universidades,
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FerLe1-¿Cómo es trabajar para Google? ¿Cuál es su evaluación del ambiente laboral de la compañía? Trabajar para Google como siempre se ha dicho no es fácil, ya que para trabajar en la organización es necesario estar totalmente capacitado con excelentes calificaciones en general para integrar un equipo totalmente competente y
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katy.rzROLES GERENCIALES ¿Cuáles son los papeles que debe adoptar un buen gerente? Sus actividades pueden organizarse en tres grandes grupos, no importa la industria en que opere o el tamaño de la empresa: el primero, enfocado en las relaciones interpersonales; el segundo, con centro en el manejo de la información;
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chepe750820ORGANIGRAMA Un organigrama es una representación gráfica con elementos geométricos que representa la estructura orgánica de una empresa, en ella se visualizan las múltiples relaciones e interacciones que tienen los diferentes órganos que se presentan en la organización, esta herramienta administrativa tiene como fin mostrar las relaciones jerárquicas y competenciales
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gustavoEchapa1.1 CONCEPTOS DE ADMINISTRACIÓN. 1.1.1 Definición, naturaleza y propósito. DEFINICION DE ADMINISTRACION DE VARIOS AUTORES. Es un proceso muy particular consistente en las actividades de planeación, organización, ejecución y control, desempeñadas para determinar y alcanzar los objetivos señalados con el uso de seres humanos y otros recursos. Se plantea entonces
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ECRAPreguntas a desarrollar: 1. ¿En qué consiste “Líderes del Siglo XXI”? Líderes del Siglo XXI en sus orígenes estaba conformado por un grupo líderes empresariales, del (Foro de Presidentes de la Cámara de Comercio de Bogotá).Esta iniciativa buscaba contribuir al mejoramiento de la calidad de la educación, a través del
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joacyr4. Seguridad, normas, reglamentos y funciones que debe cumplir para preservar su seguridad personal y la del resto del personal. Prescribe el siguiente reglamento, contenido en los siguientes términos: ARTÍCULO 1. La empresa se compromete a dar cumplimiento a las disposiciones legales vigentes, tendientes a garantizar los mecanismos que aseguren
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pearl1996A principios del año de 1900 comenzó a surgir el interés de los administradores por las relaciones humanas en el ambiente de trabajo. Ellos sostenían que, aunque el dinero era un motivador importante, las personas estaban dispuestas a recibir partes de sus recompensas en forma de trato humano, atención personal
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siladoaryamFASES DEL PROCESO ADMINISTRATIVO Aunque exista una diversidad de criterios y un sinfín de autores que manejen diferentes etapas, el criterio que predomina nos dice que las etapas del proceso administrativo son 4: Planeación, Organización, Dirección y Control. 1. Planeación Esta etapa abarca la definición de las metas de la
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astrio1.1 Las Reformas del Servicio Civil en el Perú Como se ha podido apreciar, han sido varias las iniciativas dirigidas a ordenar adecuadamente el servicio civil en el Perú. A partir del año 1990, producto de los cambios de contexto en materia política y económica en el país, ha habido
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kilito_beaIII. Desarrolle un indicador de calidad que pueda aplicarlo en sus actividades. Los indicadores de calidad son instrumentos de medición, basados en hechos y datos, que permiten evaluar la calidad de los procesos, productos y servicios para asegurar la satisfacción de los clientes, es decir, miden el nivel de cumplimiento
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ismael1727LA ADMINISTRACIÓN Introducción: Como bien sabemos el objetivo de la administración es coordinar y optimizar diversos procesos y recursos en cualquier grupo o ámbito social, por lo tanto podemos mencionar que la administración apoya a otras ciencias pero también tiene un objeto de estudio específico, lo cual hace que ella
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13051986ADMINISTRACIÓN- ORGANIZACIÓN Tipos de organizaciones 7.2.1.1 Organización Formal: Es la estructura intencional de papeles en una empresa organizada formalmente. Cuando se dice que una organización es formal, no hay en ello nada inherentemente inflexible o demasiado limitante. Para que el gerente organice bien, la estructura debe proporcionar un ambiente en
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96042910438CONCEPTOS Empresa: Es la unidad productiva o de servicio que constituida según aspectos prácticos y/o legales se integra con recursos y se vale de la administración para un objetivo común. La empresa es una unidad productiva o de servicio y es el conjunto de todos los elementos que la integran
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EnmarysINSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA INDUSTRIAL “RODOLFO LOERO ARISMENDI” IUTIRLA EXTENSION MATURIN LA ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIA Facilitadora: Participantes: Leomary Martínez Barimar Reyes C.I:20.000.807 Cecilia Brito C.I: 26.085.838 Claudis Guerra C.I: 17.244.983 1er semestre Relaciones Industriales Sección: 1DS Maturín, 30 de septiembre de 2013 CONTENIDO Introducción 1- La ciencia como administración Conceptos,
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katy.rz.25“Año De La Integración Nacional Y El Reconocimiento De Nuestra Diversidad”” Facultad: Ciencias contables, financieras y administrativas Escuela: Administración Asignatura: Administración I Tema: Caso De Corporación Larami: Pistola de Agua Docente: Lic. Richard Martínez Chávez Ciclo: I Integrantes: Rodríguez Zavala Katherine. García Espinoza Melissa Otero Salinas Daniel
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pitufinaliliEJERCICIOS DE APLICACIÓN DE LA UNIDAD NRO 1 1. COMO DEFINIRIA LA ADMINISTRACION? La administración es la acción o efecto de administrar. La palabra administración, proviene del latín, administrativo. La administración se define como sistema encargado del proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas trabajando
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zoebyFundamentos de Administración. Definición de Administración. Origen y evolución de la Administración. Definición de Administración: El concepto de administración hace referencia al funcionamiento, la estructura y el rendimiento de las organizaciones. El término proviene del latín ad-ministrare (“servir”) o ad manustrahere (“manejar” o “gestionar”). La administración puede ser entendida como
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juliannymartinREPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION UNIVERSITARIA PROGRAMA NACIONAL DE FORMACION ADMINISTRACION INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA DE LOS LLANOS VALLE DE LA PASCUA –EDO- GUARICO PROFESOR: INTEGRANTES: ALEXANDER MAUCO JULIANNY MARTINEZ ADDRELAIN VEGA JUNIO, 2013 Administración: es la ciencia social y técnica encargada de la
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johnny22FINANCIAMIENTO DE NUEVOS NEGOCIOS. Las finanzas son las actividades relacionadas para el intercambio de distintos bienes de capital entre individuos, empresas, o Estados y con la incertidumbre y el riesgo que estas actividades conllevan. 1 . Se le considera una de las ramas de la economía. Se dedica al estudio
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marisa_18LA ADMINISTRACIÓN: Es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo de los fines perseguidos
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danielazentenoDefinición (Agustín Reyes Ponce): Administración es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social. Administración de empresas es la técnica que busca lograr resultados de máxima eficiencia en la coordinación de las cosas y personas que integran una
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razca1 La Administración : es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo de los
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BANBAN91Guía de Administración Primer Parcial ¿Qué es la administración? Es el proceso de diseñar y mantener un ambiente donde individuos, que trabajan juntos en grupos, cumplen metas específicas de manera eficiente. ¿Cuáles son las 5 funciones Gerenciales? Son: planear, organizar, integrar personal, dirigir y controlar Menciona algunos elementos externos que
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maria962864592Como en todas las grandes ciudades del mundo subdesarrollado, la expansión y dispersión periférica de la población, parecen ser fenómenos aparentemente incontrolables, que son consecuencia de las decisiones personales de miles de familias, definidas en función de sus carencias, aspiraciones, valores económicos y sociales que rebasan las posibilidades de regulación
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renerekaLA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL Y LA DIVISIÓN DEL TRABAJO Esta época se caracterizó por la aparición de diversos inventos y descubrimientos (por ejemplo la máquina de vapor), mismos que propiciaron el desarrollo industrial y, consecuentemente, grandes cambios en la organización social; tales Como: • La explotación inhumana de los trabajadores (Horarios
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jennifercalderonINTRODUCCIÓN La actividad de reconocimiento permite realizar un recorrido por el campus virtual y sus actividades para ampliar conceptos acerca de la administración de productos teniendo en cuenta que podemos definirla como la administración de materias primas en su proceso de trasformación a productos de distribución, así que para la
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clgonzal2013INTRODUCCIÓN. El Mercosur o Mercado Común del Sur, es un bloque subregional formado por Argentina, Brasil, Paraguay, Uruguay y Venezuela, cuyos objetivos son aumentar la eficiencia y competitividad económica, ampliar los mercados mediante la libre circulación de bienes, servicios y factores productivos; la eliminación de aranceles, y una política comercial
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edurlingResponsabilidad Empresarial Hasta hace relativamente poco tiempo, se asumía que la responsabilidad de las empresas era únicamente generar utilidades. Actualmente, esta concepción no es suficiente ni aceptable. Además de generar utilidades para sus accionistas, la empresa ¿Qué es la Responsabilidad Social Empresarial? debe tomar en cuenta que sus actividades afectan,
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eldixmar22. Conclusiones El control es una función administrativa: es la fase del proceso administrativo que mide y evalúa el desempeño y toma la acción correctiva cuando se necesita. De este modo, el control es un proceso esencialmente regulador. El control es una función administrativa: es la fase del proceso administrativo
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GeorginasslLA ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACIÓN: Es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos para lograr los objetivos organizacionales. PROCESO ADMINISTRATIVO PLANEACIÓN: Fijar metas, establecer estrategias | ORGANIZACIÓN: Que hay que hacer, quien lo va hacer | DIRECCIÓN: Dirigir y motivar a los participantes a resolver conflictos
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antapama1. FINANCIACION EXTERNA A CORTO PLAZO a. Créditos comerciales: Es aquél que extiende una organización a otra empresa de negocios. Puede ocurrir en forma explícita por medio de la emisión de una letra de cambio, o es posible que surja de retrasos en los recibos y pagos por servicios realizados.
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BetokoketoHISTORIA DE LA ADMINISTRACCION QUE ES LA ADMINISTRACIÓN? En pocas palabras es la coordinación y supervisión de las actividades laborales de otras personas de tal manera que se realicen de forma eficaz y eficiente, y definimos eficacia como hacer las cosas correctas o realizar actividades de tal forma que se
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guaryCAPITULO II AUDITORIA ADMINISTRATIVA 2.1. Antecedentes Con el propósito de ubicar como se ha ido enriqueciendo a través del tiempo, es conveniente revisar las contribuciones de los autores que han incidido de manera más significativa a lo largo de la historia de la administración. En el año de 1935, James
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lisyeiraDefinición de la avicultura: Avicultura f. Arte de criar y fomentar la reproducción de aves y de aprovechar sus productos. La avicultura no ha adquirido caracteres científicos hasta fines del s. XIX, en que se empezó a aplicar en gran escala, gracias a máquinas cada día más perfeccionadas y capaces,
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glerissays_mayiIdeas y coceptos: -Sociedad plural: Es aquella en la que muchos grupos organizados representan distintos intereses. -Entorno tecnológico: Esto se refiere a la suma total del conocimiento que tenemos de las formas de hacer las cosas. -Entorno ecológico: Esto se refiere a la relación de la personas y otros objetos
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EdisonDavid19862. Tipos de empresa 1. Según el Sector de Actividad. Empresas del Sector Primario: También denominado extractivo, ya que el elemento básico de la actividad se obtiene directamente de la naturaleza: agricultura, ganadería, caza, pesca, extracción de áridos, agua, minerales, petróleo, energía eólica, etc. Empresas del Sector Secundario o Industrial:
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ariangeles20LA ADMINISTRACIÓN La administración puede ser concedidita como una ciencia que estudia a las empresas y las organizaciones con fines descriptivos, para comprender sus funcionamiento, evolución, crecimiento y conducta. Es la coordinación de todos los recursos a través del proceso de planeación, dirección y control, al fin de lograr los
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xiomy111. La cadena trófica La cadena trófica (del griego throphe, alimentación) describe el proceso de transferencia de sustancias nutritivas a través de las diferentes especies de una comunidad biológica, en el que cada uno se alimenta del precedente y es alimento del siguiente. También conocida como cadena alimenticia o cadena
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JLAO19851. Dada la manera en que Dell traduce sus estados financieros en moneda extranjera a dólares, ¿cómo afecta un real brasileño en picada a los estados financieros de Dell Mercosur? Los bajos niveles de inventario de Dell permiten ayudar a asegurar que los defectos no sean introducidos en una gran
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licdREPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR UNIVERSIDAD POLITECNICA “KLEVER RAMIREZ” VALERA ESTADO TRUJILLO. ADMINISTRACION INTEGRANTES: ELVIMAR ANDRADE LEIDIMAR ANDRADE YELITZA SALAS YULIMAR BRICEÑO V SEMESTRE SECCION: 666 LIC: VALERA 19 DE OCTUBRE DEL 2013. INDICE Pág. Introducción____________________________________________ Desarrollo______________________________________________ Conclusión______________________________________________ Bibliografía______________________________________________ INTRODUCCION INTRODUCCION La teoría
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karlyrey. Administración La administración se define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas trabajando en grupo alcance con eficiencia metas seleccionadas. Esta se aplica a todo tipo de organizaciones bien sean pequeñas o grandes empresas lucrativas y no lucrativas, a las industrias manufactureras
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Elias_sabandoDefinición de controlEl control es una etapa primordial en la administración, pues, aunque una empresa cuente con magníficos planes, una estructura organizacional adecuada y una dirección eficiente, el ejecutivo no podrá verificar cuál es la situación real de la organización i no existe un mecanismo que se cerciore e informe
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yklopezvRESUMEN GENERAL DE LA IMPORTANCIA DE LA ASIGNATURA PARA LOS INGENIEROS CIVILES La administración nace con la humanidad por lo cual su carácter universal, se encuentra presente en todas partes, y en todos los ámbitos, esta imparte efectividad a los esfuerzos humanos, y en general es esencial para cualquier organismo
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adryyyyyCASO PRÁCTICO GENERAL MOTORS Y SUS OPCIONES Todas las grandes empresas están sujetas al riesgo de tomar decisiones incorrectas. Fue por esa razón que General Motors (GM) sufrió enormes prejuicios. La historia reciente de la mega corporación incluye una serie de altas y bajas debido a decisiones estratégicas inadecuadas. El
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mdlasg- Definicion general de la administración Es el esfuerzo humano coordinado cuya finalidad es alcanzar objetivos comunes mediante la lanificacion, organización, dirección y control de manera que puedan satisfacer eficientemente las necesidades de la sociedad - Definición de recursos y talento humano La organización para lograr sus objetivos requiere una
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delocarmenDEFINICIÓN DE ADMINISTRACIÓN: Es la ciencia social, técnica y arte que se ocupa de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, etc.) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo
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mary1206ESTRUCTURA ADMINISTRATIVA Y FUNCIONAL La Jerarquización: (Dimensión vertical), es adecuada a la estructura ya que la información y la toma de decisiones llegan oportunamente y efectiva debido a que solo existen dos (2) niveles lo cual representa una altura bastante aceptable. La Divisionalización: (Dimensión horizontal), es por servicios, existiendo una
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Emmanuel_95Sinopsis Las áreas funcionales administrativas forman parte de todas las organizaciones empresariales ya que todas ellas llevan áreas de organización parecidas a las de la otra pero con las mismas características de organización como las áreas de finanzas, mercadotecnia, producción y recursos humanos. En cada una de estas áreas se
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YeyzaDesarrollo 1.- Objetivos • Sociales: La responsabilidad empresarial consiste básicamente en conservar el éxito económico y obtener una ventaja competitiva creándose una buena reputación y ganándose la confianza de las personas que trabajan para la empresa o viven cerca de ella. Los clientes quieren tener proveedores fiables reconocidos por la
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elsalepa1¿Consideras que la Administración es Ciencia, Arte o Técnica? Administración como ciencia La administración puede ser concebida como una ciencia, esto es un conjunto de conocimientos ordenados y sistematizados de valor universal, que estudia a las empresas y las organizaciones con fines descriptivos, para comprender su funcionamiento, evolución, crecimiento y
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sarita19944Diferencias entre los Diferentes Recursos de la Empresa. RECURSOS FISICOS O MATERIALES:Son todos los bienes tangibles en poder de la empresa que son susceptibles de ser utilizados para el logro de los objetivos de la misma. Por ejemplo: * Bienes inmuebles: oficinas, galpones, terrenos, campos, etc. * Maquinaria * Automóviles
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Wayner_GabrielCaducidad La caducidad, en Derecho, es una figura mediante la cual, ante la existencia de una situación donde el sujeto tiene potestad de ejercer un acto que tendrá efectos jurídicos, no lo hace dentro de un lapso perentorio y pierde el derecho a entablar la acción correspondiente. Al igual que
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19951720CASO INTERNACIONAL 6.2. 1. ¿Qué opina de la decisión de los ejecutivos de Lavamax de darle poca importancia a la tendencia del mercado de dejar de lavar a mano con jabón solido para usar lavadora, que no utilizaban el producto Lavamax, sino detergente en polvo o líquido? R/. Estos ejecutivos
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karinakkkPruebas Psicotécnicas Son test funcionales que miden capacidades y aptitudes intelectuales y profesionales de diversa índole, como memoria verbal y visual, aptitudes numéricas, de lingüística, de conocimiento profesional al igual que rasgos de personalidad, intereses y/o valores personales. Clasificación de las pruebas: Estas pruebas se pueden clasificar en cuatro grandes
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sabri_montielFundado en 1954, BURGER KING® es la segunda cadena más grande del mundo de comida rápida de hamburguesas. Hogar original del WHOPPER®, el sistema BURGER KING® opera más de 12,200 locaciones, sirviendo a más de 11 millones de consumidores por día en 76 países alrededor del mundo. Aproximadamente el 90
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Oleaoropezaprovisto por el profesor que le permite tender un puente entre las competencias de sus alumnos y las que se requieren para lograr las metas del proyecto. El "andamiaje" desaparece gradualmente conforme los alumnos adquieren dichas competencias. La retroalimentación ha probado ser especialmente poderosa para apoyar el aprendizaje de los
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am_1612Administración Para otros usos de este término, véase Administración (desambiguación). La Administración (lat. ad, hacia, dirección, tendencia, y minister, subordinación, obediencia) es laciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, del conocimiento, etc.) de unaorganización, con el fin de
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josesanarate1990clientes. ¿Qué retos y oportunidades se observan en tu ambiente regional/local relacionado con el caso de estudio? En cualquier entorno regional o local el reto es siempre estar a la delantera en cuanto a innovación del producto ya que el propio mercado pide la diversificación de estos a consecuencia de
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jocsanpaulina23/08/2009 HISTORIA DE LA ADMINISTRACIÓN Conozca la Historia de la Administración, la Influencia de Filósos en la Administración, la influencia de la Iglesia Católica en la historia de la Administración.... Por: Janneth Mónica Thompson En toda su larga historia, hasta el inicio del sigloXX, la administración se desarrollo con una
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nimadoINTRODUCCIÓN Para que una organización pueda ser exitosa y sus productos estén en constante movimiento dentro del mercado, este tendrá que adaptarse a los constantes cambios de tecnología para una mayor productividad y de acuerdo con las necesidades de los consumidores; para ello se requieren hacer recomendaciones a la entidad
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nerilitzaRepública Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universidad Nacional Experimental “Simón Rodríguez” Curso: Administración Publica Facilitador: Participantes: Lirimar Mayorca Pérez Nerilitza Celimara Labory Ciudad Bolívar Septiembre 2013 Sistema Político Según David Easton: Un sistema político es un conjunto de interacciones políticas. Lo que distingue las interacciones
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monse.liraexactos del mundo) sus vestidos llenos de esplendor, confeccionados con materias primas naturales: en suma, su administración. Los historiadores ponen de relieve la dirección de sus gobernantes para lograr que sus súbditos alcanzaran mejores niveles de vida. Con todo, las fallas de la administración pública permitieron la consumación de la
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omar4Proceso Administrativo para Agustín Reyes Ponce Agustín Reyes Ponce divide el proceso administrativo en dos partes: * Etapa Mecánica.- la etapa mecánica que comprende la Previsión, la Planeación y la organización. * Etapa dinámica.-incluye la integración de recursos, básicamente los humanos, la Dirección y el Control. Previsión Responde a la