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Negocios

En esta sección podrás encontrar material dedicado a todas las cosas sobre las actividades de diversas compañías por todo el mundo.

Documentos 350.401 - 350.475 de 386.833

  • Sucesorio

    cocodroomPROCESO SUCESORIO INTESTADO FASE NOTARIAL1) Acta de Requerimiento a) Promueven quienes tienen interés (cónyuge, herederos, PGN, legatarios, acreedores, albacea u otro) b) Certificado de Defunción c) Documentos justificativos del parentesco 2) Primera Resolución 3) Notificación 4) Aviso al Reg. Procesos Sucesorios – 8 días hábiles – Decreto 73-75 (Información y

  • Sucesorio

    Sucesorio

    pillado881. ¿Qué significa jurídicamente sucesión y como debe entenderse la sucesión hereditaria? En sentido amplio, la sucesión es todo cambio de sujeto de una relación jurídica. La sustitución de una persona por otra en forma secuencial. Por ejemplo, el comprador que sucede al vendedor en la propiedad de la cosa

  • Sucesos En Mexicana E Aviacion

    guadalupeagSucesos en concurso mercantil 2010 • Enero. El gobierno federal impulsa una fusión entre Mexicana de Aviación y Aeroméxico para tener una línea bandera en el país, la cual fue rechazada por los empresarios9 • Mayo. Bancomext se niega a ser aval para que Grupo Posadas coloque un bono por

  • Suchi Itto

    Suchi Itto

    Graduados27Sushi Itto 1. ¿Considera usted que Sushi Itto desarrolló una buena estrategia de localización? ¿Por qué? Los Restaurantes Sushi Itto, tienen algo particular y esa la adecuación interna del mismo, esto le permitió a la marca, fijar un punto de diferenciación y recordación en sus comensales, permitiéndole una óptima localización

  • SUCRE 811 Y CHILE DIAGONAL A EL PALACIO DE JUSTICIA.

    viankaop• DIRECCION: SUCRE 811 Y CHILE DIAGONAL A EL PALACIO DE JUSTICIA • CIUDAD: PORTOVIEJO • TAMAÑO DE EMPRESA: MICRO EMPRESA • DEDICACION: DULCES & DECORACIONES • TIEMPO DE CREACION: 02 DE SEPTIEMBRE DE 2013. YA QUE ES UNA IDEA QUE COMIENZA CON LA CREATIVIDAD Y GANAS DE SUPERARSE DE

  • Sucumbirá La TV

    cyberefra¿Qué fuerzas competitivas han desafiado la industria de la televisión? ¿Qué problemas han creado estas fuerzas? Las fuerzas competitivas que han desafiado la industria de la televisión son el uso extendido del acceso a internet de optima velocidad, los computadores con pantallas de alta resolución, los Smartphone, IPad, Laptotp, los

  • Sucursal Monos Dorados

    Sucursal Monos Dorados

    David HidalgoFACULTAD : Ingeniería Industrial, Sistema e Informática E. A. P : Ingeniería Informática CURSO : Planeamiento Estratégico Empresarial TEMA : Trabajo de Investigación DOCENTE : Ing. De los Santos García, Juan Carlos CICLO : VI GRUPO : Azabache García, Jenifer Caldas Aguilar, Antonio Díaz Palomares, Eduardo Hidalgo Ávila, David HUACHO

  • Sucursale

    luije515casa matris: La Casa Matriz está capacitada para imprimir a cada Sucursal rumbos y directrices, para garantizar así el buen funcionamiento de cada una de ellas. sucursales: Son sucursales los establecimientos de comercio abiertos por una sociedad, dentro o fuera de su domicilio, para el desarrollo de los negocios sociales

  • Sucursales

    jennybrizuelaRol INTRODUCCIÓN Es muy importante saber y considerar que dentro de una empresa, los roles de las personas deben estar bien definidos, esto facilita a la organización el orden dentro de ella. Esto se define por sobre todo para que las personas sepan identificar cual es su posición dentro de

  • Sucursales

    89321Tema Nº 2 - Sucursales Definición: Extensiones que establece una empresa, con el fin de abarcar un mercado geográfico mayor y una clientela más numerosa. Ventajas de una sucursal: • Extender las acciones de ventas. • Sacarle mayor provecho a sus inversiones de capital. Diferencias entre una agencia y una

  • Sucursales

    sapoazulSucursales en San Pedro. Sucursal Valle Horarios de Atención: Lunes a Viernes de 7:00am - 7:00pm, Sábado de 7:00am - 1:00pm Domicilio: Río Guadalquivir N° 19 esquina Calzada San Pedro, Col. Del Valle, San Pedro Garza García, N.L. Tels. 8356-12-39 y 8378-66-25 Sucursal Vasconcelos Horarios de Atención: Lunes a Viernes

  • SUCURSALES

    castillok16SECCIÓN TERCERA SUCURSALES Artículo 396.- Concepto Es sucursal todo establecimiento secundario a través del cual una sociedad desarrolla, en lugar distinto a su domicilio, determinadas actividades comprendidas dentro de su objeto social. La sucursal carece de personería jurídica independiente de su principal. Está dotada de representación legal permanente y goza

  • Sucursales

    aducenCASO 1 CHARLES MARTIN EN UGANDA: ¿QUÉ HACER CUANDO UN GERENTE ADOPTA LAS COSTUMBRES NATIVAS? 1. Describa los atributos culturales de Uganda que podrían afectar las operaciones de una compañía extranjera que opera ahí. • Corrupción • Diversidad de tribus • Diversidad de religiones o creencias • Pobreza • Desempleo

  • Sucursales

    poiu09La casa matriz expide mercancías a la sucursal para que esta disponga de existencias. Este movimiento no es una venta por la casa matriz sino una transferencia que disminuye las mercancías disponibles para la venta en el almacén central. Las expediciones aumentan también la inversión de la casa matriz sucursal.

  • SUCURSALES Y AGENCIAS

    svelazquez4SUCURSALES Y AGENCIAS Definición: La agencia y la sucursal son medios para proyectar la organización de ventas en territorios situados a alguna distancia de la oficina central o principal, son de carácter permanente y dependen normalmente de una sociedad. Son lugares de negocio sin personalidad jurídica en los que la

  • Sucursales Y Casa Matriz

    Lady92SUCURSALES Se denominan sucursales todas aquellas extensiones o establecimientos de comercio creadas por la casa matriz quien es la encargada de ejercer un control sobre este , por lo general se crean con el fin de extender el mercado de la casa matriz y facilitar el acceso de sus productos

  • SUCURSALES Y CONTABILIDA

    TATIANAQ41CONTABILIDAD Y SUCURSALES Texto Referencia Sucursales comerciales. www.gerencie.com Ensayo De acuerdo a la definición que establece el *artículo 396 de la Ley General de Sociedades se le define como “todo establecimiento secundario a través de la cual una sociedad desarrolla, en un lugar distinto, determinadas actividades comprendidas dentro de su

  • Sudafrica

    bernhard2785Sudáfrica dispuesta a brindar ideas para luchar contra la minería ilegal en Perú Miércoles, 21 de mayo del 2014 XI Simposium del Oro. Embajadora sudafricana señala que su país podría proporcionar apoyo con tecnología para remediar daños de minería ilegal en Madre de Dios. La minería ilegal e informal es

  • Sudáfrica, Fase 2

    Luis.ariiasINTRODUCCIÓN Históricamente, África ha estado relegada a los últimos lugares en el escalafón de fortaleza económica, pues su historia ha sido estigmatizada por los acontecimientos que han azotado a su población y a su gobierno. Es decir, tenemos muchos estereotipos en cuanto a su conformación. Sin embargo, dentro de este

  • SUDEBAN

    JGPPCSUDEBAN La Superintendencia de las Instituciones del Sector Bancario es el ente de regulación del sector bancario bajo la vigilancia y coordinación del Órgano Superior del Sistema Financiero Nacional. Es una institución autónoma con personalidad jurídica y patrimonio propio e independiente de los bienes de la República, y se regirá

  • SUDINCO S.A.

    SUDINCO S.A.

    johis QSUDINCO S.A. 1. CUENTAS POR COBRAR: Se mantienen cuentas por cobrar con antigüedad mayor a 360 días, las cuales no se han recuperado en períodos de más de un año y no se ha creado una provisión para pérdidas crediticias esperadas, por un total de 9,745,057, así tenemos: 1. Cuenta

  • SUDOKU ACTIVDAD DE LA SEMANA 3

    juanDa02GRAFICA “PUNTO DE EQUILIBRIO EMPRESA URBA” Secuencias para analizar y participar en forma crítica, en el foro temático “Punto de Equilibrio, empresa Urba”. a.- Ventajas de elaborar el gráfico del punto de equilibrio de una empresa. b.- Análisis del punto de equilibrio, considerando solo el gráfico resultante. c.- Análisis del

  • SUECIA A GRANDES RASGOS.

    SUECIA A GRANDES RASGOS.

    Alvaro CabreraINDICE 1. SUECIA A GRANDES RASGOS 2. INGRESOS 3. EMPLEO 4. EDUCACIÓN 5. VIVIENDA 6. SEGURIDAD 7. RELACION VIDA- TRABAJO SUECIA A GRANDES RASGOS Suecia tiene muy buenos resultados en muchas medidas de bienestar general en comparación con la mayoría de los demás países incluidos en el Índice para una

  • SUECIA S.A DE C. V

    volosSUECIA S.A DE C. V. Somos un negocio de giro de alimentos. Nuestro modelo de negocio esta basado en empresas como M´donals, Burger King, Church´s Chicken, etc.(el cliente recoge su mercancía en un determinado punto de venta y decide si comerlo ahí o prefiere empaquetarlo para determinado fin) .El enfoque

  • Sueldo

    holaquetal12El concepto de sueldo se refiere a la remuneración regular asignada por el desempeño de un cargo o servicio profesional. La palabra tiene su origen en el término latino solĭdus (“sólido”), que era el nombre de una antigua moneda romana. SueldoEl término de sueldo suele ser utilizado como sinónimo de

  • Sueldo

    Sueldo

    Carlos SalvadorLogo UNAB2.png “El sueldo mínimo en Chile es insuficiente para cubrir las necesidades básicas del trabajador.” “The minimum wage in Chile is not enough to cover the worker's basic needs.” Integrantes: Nicolás Briones Daniel Rojas Carlos Salvador Jorge Tapia Elizabeth Villegas Asignatura: Pensamiento Crítico Profesor: Patricio Herrera Viña del Mar,

  • Sueldo actual

    XCVE1. Imprimir la serie: -1, 1, -2, 2,-3, 3, -4, 4, -5, 5, -6, 6, ... N 2. Leer 20 números e imprimir cuantos son positivos, cuantos negativos y cuantos ceros. 3. Hallar el promedio de varios números positivos introducidos por teclado, de tal manera que el proceso termina cuando

  • Sueldo base

    momonaRemuneraciones: las contraprestaciones en dinero y la adicionales en especies evaluables en dinero que debe percibir el trabajador del empleador por causa de contrato de trabajo. a) Sueldo base: es el estipendio obligatorio y fijo en dinero pagado en periodos iguales determinados en el contrato que recibe el trabajador por

  • Sueldo Base para altos directivos

    Sueldo Base para altos directivos

    ANDREABELMARSSueldo base para altos directivos Este debe ser acorde a las utilidades de la empresa, porque es la parte de retribución para los altos ejecutivos, fijada por unidad de tiempo, de obra o de ambas a la vez, sin atender a aquellas circunstancias que se tienen en cuenta para percibir

  • Sueldo Basico

    Gabi_Bazurto1. TEMA “EL SUELDO BÁSICO APROBADO ÚLTIMAMENTE ALCANZA O NO PARA LAS MÍNIMAS NECESIDADES BÁSICAS”   2. INTRODUCCIÓN Este proyecto se realiza en torno al sueldo básico unificado aprobado en este año y su dilema entre si alcanza o no para la canasta básica. Como sabemos el sueldo básico subió

  • Sueldo de los trabajadores

    Sueldo de los trabajadores

    carloos12345xSegún los datos que nos da el INDEC y gracias a las fórmulas de cálculo de las diferentes tasas básicas, podemos hallar los porcentajes de la TA (tasa de actividad) la cual ronda el 29,12 %, la TE (tasa de empleo) la cual ronda el 26,20 % y la TD

  • Sueldo Etico

    matias1989Sueldo Etico ¿Existe un sueldo ético en chile? Es la pregunta que hace bastante tiempo ha complicado al Con- greso Nacional y al gobierno de chile provocando un gran problema tanto politico como publico, despues de que Monseñor Alejandro Goic dijiera que “el sueldo mínimo debería ser transforma- do en

  • SUELDO MINIMO

    jani123456EL AUMENTO DEL SUELDO MINIMO Los últimos meses ha vuelto a estar en la palestra el tema del salario mínimo con la propuesta del gobierno en un reajuste de éste; iniciativa que incrementa la cifra en un 6,2% pasando de $193.000 a $205.000, lo cual puede generar efectos beneficiosos y

  • Sueldo Minimo

    jevalenzuelaEn la última década, el valor de reajuste anual del sueldo mínimo ha sido tema de discusión en el congreso, sin embargo mucho quiere . El verdadero interés debiera ser centrarse en si el actual sueldo mínimo ¿alcanza para satisfacer las necesidades básicas de una familia? Al respecto es preciso

  • Sueldo Minimo En Chile

    sandrytaavilaSALARIO MINIMO O SUELDO MINIMO SU EVOLUCION EN CHILE DESDE 1970 A 2011 INTRODUCCION El proceso de profundas reformas económicas llevadas a cabo en Chile a partir de mediados de la década de los setenta surgió como reacción a la aguda crisis institucional y económica que se había ido gestando

  • Sueldo Mínimo en Chile

    buscoensayos2014Sueldo Mínimo en Chile Año a Año en nuestro país,Chile se produce una gran controversia con respecto al salario minimo,este se caracteriza por poseer elevadas desigualdades , las cuales por un lado estan determinadas por el Mercado laboral. Ademas de que los ingresos mensuales de la mayoria de los hogares

  • Sueldo mínimo y contexto económico en Chile

    Sueldo mínimo y contexto económico en Chile

    snakerlogFACULTAD DE ECONOMÍA Y NEGOCIOS ESCUELA DE CONTADOR AUDITOR MACROECONOMÍA Sueldo mínimo y contexto económico en Chile Marcelo de la Barrera Profesor: Orlando Meneses ________________ Indice 1-Resumen ejecutivo………………………………………………………………...………….Pág.3 2-Introducción y objetivos…..………………………………………………………………...……...Pág.4 3-Marco teórico…………………………………………………………………….Pág.5 4-Marco contextual…………………………………………….….……..………...Pág.6 5-Marco normativo………………………………..……..……….……………..…Pág.7 6-Marco conceptual…………………………………..….…………………..…….Pág.8 7-Metodología de la Investigación…………………………………………………Pág. 9 8-Desarrollo……………………………………………………..…………….…….Pág.. 10 8.1-Análisis de la variación

  • SUELDO SALARIAL

    ROTB44Introducción En economía, precio pagado por el trabajo. Los salarios son todos aquellos pagos que compensan a los individuos por el tiempo y el esfuerzo dedicado a la producción de bienes y servicios. Estos pagos incluyen no sólo los ingresos por hora, día o semana trabajada de los trabajadores manuales,

  • Sueldo Y Salario

    mechanix12SIGNIFICADO DEL SALARIO Los salarios representan una de las más complejas transacciones, ya que cuando una persona acepta un cargo, se compromete a una rutina diaria, a un patrón de actividades y a una amplia gama de relaciones interpersonales dentro de una organización, por lo cual recibe un salario. A

  • Sueldo Y Salario

    Alekzandro_mtz¿Qué es el sueldo y salario? Ambos términos están definidos como sistemas o métodos de remuneración que compensan a los obreros y profesionales por su trabajo. Sin embargo, esto no los convierte en sinónimos, puesto que el sueldo y el salario responden a maneras distintas de pago por parte del

  • Sueldo Y Salario

    estefani816En la actualidad, en México muchas empresas siguen la vieja tradición de pagar al empleado conforme a “corazonadas”, apariencias, lazos afectivos, etc… o no aumentar sueldos o salarios hasta que los empleados se quieren ir o entablan una demanda a muerte con la empresa o el patrón. Estas empresas aún

  • Sueldo Y Salario

    Yuko92Sueldo • Se paga por mes o por quincena, ya sea por trabajos “intelectuales”, administrativos, de supervisión o de “oficina”. • El concepto de sueldo se refiere a la remuneración regular asignada por el desempeño de un cargo o servicio profesional., mediante retribución FIJA. • Son las retribuciones que reciben

  • Sueldo Y Salario

    herssainUnidad 1: Introducción a la Gestión de la Retribución Objetivo: Definir los conceptos relacionados con el contenido del tema. Identificar los elementos de la retribución, y los factores que influyen en la determinación. RETRIBUCIÓN: CONCEPTO La función de retribución es la actividad mediante al cual la organización evalúa la contribución

  • Sueldo y salario

    Sueldo y salario

    rivaldo ruizANTECEDENTES • Los Cavernícola fabricaba puntas de flechas para pagarle a quien le traía carne de mamut. • En Sumeria, 5000 A.C entre los ríos Tigres y Éufrates, arqueólogos encontraron tablillas donde se registraban salarios. • Babilonia, 1760 A.C se establecían normas de salarios mínimos, descansos, obligaciones de pago. •

  • Sueldo Y Salarios

    manuelf12ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS Y SALARIOS Lo más complejo de el proceso de contratación es la parte de remuneración, ya que esta debe tener una solida base que sea completamente defendible. La remuneración lleva el nombre de sueldo o salario según sea las circunstancias, estos deben de llenar algunas necesidades fundamentales

  • SUELDOS

    metzli5656Sueldos $ 140,000.00 Honorarios 5,000.00 Arrendamiento 15,000.00 Suscripciones y Cuotas 800.00 Primas de Segruro y Fianzas 9,000.00 Papeleria y Utiles dde Escritorio 3,500.00 Reparacion de Equipo de Oficina 1,500.00 Fletes y Acarreos 4,800.00 Vigilancia y Aseo 2,900.00 Luz y Fuerza 1,700.00 Correo. Telefono y Telegrafo 850.00 Comisiones 40,704.04 Reparacion de

  • Sueldos Y Salarios

    edithmc265Introducción En una organización, cada función o cada cargo tienen su valor. Solo se puede remunerar con justicia y equidad a los ocupantes de un cargo si se conoce el valor de ese cargo con relación a los demás y también a la situación del mercado. Como la organización es

  • Sueldos Y Salarios

    iteshuSueldos y salarios. Definicion Sueldos Salarios Definiciones de sueldo. Es el pago que los empleados reciben por su trabajo, antes de deducir sus contribuciones a la seguridad social, impuestos y otros conceptos analogos. m. salario, estipendio; paga. Sueldos y Salarios en el trabajo. Precio del trabajo efectuado por cuenta y

  • Sueldos Y Salarios

    yakushaINSTITUO TECNOLOGICO DE MORELIA JOSE MA. MORELOS Y PAVON **LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN** MATERIA: Sueldos y salarios PROFESORA: Prof. Marcela Sandoval PRESENTADO POR: CRUZ CHAVEZ DULCE MARIA MORELIA MICH., A 05 DE JULIO DEL 2009 Introducción.: Se conoce como salario a la remuneracion economica que otorga de manera periodica el empleador

  • Sueldos Y Salarios

    camilocamalionSUELDOS Y SALARIOS 1. Generalidades Los sueldos y salarios directos se consideran como segundo elemento del costo de producción, y se refiere al esfuerzo humano necesario para transformar el material en productos. Disposiciones principales: 1.-Limitacion de la jornada máxima diaria diurna a 8 horas. 2.- Jornada nocturna de 7 horas.

  • Sueldos Y Salarios

    naminesakuraConcepto de sueldo y salario. Es la fase de la administración de recursos humanos, que usa principios y técnicas definidas para lograr la remuneración total que recibe el trabajador, sea razonablemente apropiada a la importancia del puesto, a la eficiencia, a las necesidades personales del trabajador y a las posibilidades

  • Sueldos Y Salarios

    maravillas3121BAJA CALIFORNIA: Generales: BAJA CALIFORNIA SUR: Profesionales 1 Albañilería, oficial de Municipios del Estado de CHIHUAHUA: 2 Boticas, farmacias y droguerías, dependiente(a) de mostrador en Guadalupe Praxedis G. Guerrero 3 Buldózer y/o traxcavo, operador(a) de Juárez 4 Cajero(a) de máquina registradora 5 Cajista de imprenta, oficial DISTRITO FEDERAL 6 Cantinero(a)

  • Sueldos Y Salarios

    2482smdefinición sueldos salarios Definiciones de sueldo. Es el pago que los empleados reciben por su trabajo, antes de deducir sus contribuciones a la seguridad social, impuestos y otros conceptos analogos. m. salario, estipendio; paga. Sueldos y salarios en el trabajo. Precio del trabajo efectuado por cuenta y orden de un

  • Sueldos Y Salarios

    Angelica73Relación Laboral: Cualquiera que sea el acto que le de origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario. Salario: Es toda aquella retribución que pague el patrón al trabajador por su trabajo. Formas en las que puede fijarse el salario: =Por

  • Sueldos Y Salarios

    MarihanithaDIAGNOSTICO DE EVALUACION DE SUELDOS Y SALARIOS 14-FEB-11 1. ¿Que entiendes por sueldos y salarios? Es una forma de identificar y analizar los salarios de trabajadores, para proporcionar una idea de cuanto pagar por su trabajo realizado 2. ¿Cuál es la diferencia entre un sueldo y un salario? Sueldo: Es

  • Sueldos Y Salarios

    joseccordovaSeguimiento de lectura La función de retribución es la actividad mediante al cual la organización evalúa la contribución de los empleados, con el fin de distribuir recompensas monetarias (extrínsecas) y no monetarias (intrínsecas), directas (las hay vinculadas al puesto “salario base” y vinculadas al rendimiento, habilidades, capacidades y competencias “complementos

  • Sueldos Y Salarios

    chomysDías de Descanso Artículo 69. Por cada seis días de trabajo disfrutará el trabajador de un día de descanso, por lo menos, con goce de salario íntegro. Artículo 70. En los trabajos que requieran una labor continua, los trabajadores y el patrón fijarán de común acuerdo los días en que

  • Sueldos Y Salarios

    itzii998a) Aspecto moral • Que sea digno • Que cubra las necesidades principales • Si trabaja, que se le pague • Que sea justo • A trabajo igual, corresponde trabajo igual b) Aspecto administrativo Recursos Humanos y Materiales (humanos compensación o remuneración del trabajo) Factores en la determinación de los

  • Sueldos Y Salarios

    cindieeSUELDOS Y SALARIOS. Una de las propuestas de la Primera Convención Nacional Hacendaria consiste en simplificar el cálculo del impuesto sobre la renta de las personas físicas, tanto para los patrones retenedores como para las personas físicas que tienen que presentar su declaración, así como homologar las bases del ISR,

  • Sueldos Y Salarios

    claus79CASO PRÁCTICO SALARIO BASE DE COTIZACION Determina el salario base de cotización de trabajadores que perciben salario fijo y prestaciones de ley. 1. DATOS Fecha de ingreso del trabajador a la empresa 1º de abril de 2011. Salario mensual percibido $12000 Aguinaldo por percibir en el año (15 días de

  • Sueldos Y Salarios

    TRABITOLISR Artículo 156.(párrafo 5)Se exceptúan del pago del impuesto a que se refiere este artículo , los ingresos por honorarios y en general por la prestación de un servicio personal independiente, pagados por residentes en el extranjero, personas físicas o morales, que no tengan establecimiento permanente en el país o

  • Sueldos Y Salarios

    manusantySUELDO O SALARIO L.F.T. Art. 82: Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo. L.F.T Art. 84: El salario se integra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, gratificaciones, percepciones, habitación, primas, comisiones, prestaciones en especie. TRABAJADOR DE CONFIANZA L.F.T Art. 182:

  • Sueldos Y Salarios

    gotwen29UNIVERSIDAD TEGNOLOGICA DE NEZAHUALCOYOTL 15 DE MARZO DEL 2014 Servicios Escolares CIRCULAR 002 / 12 CAMBIO DE GRUPOS A todos los alumnos de esta Universidad les recordamos a través de la presente circular que la siguiente semana, del 06 al 10 de agosto del 2014, pueden realizar cualquier cambio de

  • Sueldos Y Salarios

    veriso10SEPTIMO DIA, PRIMA DOMINICAL, FALTAS Artículo 69.- Por cada seis días de trabajo disfrutará el trabajador de un día de descanso, por lo menos, con goce de salario íntegro. Artículo 70.- En los trabajos que requieran una labor continua, los trabajadores y el patrón fijarán de común acuerdo los días

  • Sueldos Y Salarios

    merrypIMPORTANCIA. La remuneración es muy importante para los empleados individuales, porque es una medida de su valor para ellos mismos, para los compañeros de trabajo, para las familias y para la sociedad. Así el nivel absoluto de ingreso de los empleados determina su nivel de vida, y su ingreso relativo

  • SUELDOS Y SALARIOS

    miritova.2 EVALUACION Y CLASIFICACION DE CARGOS La evaluación y clasificación de cargos son dos componentes de la administración de salarios. La evaluación de los cargos es el proceso de analizar y comparar el contenido de los cargos, con el fin de colocarlos en un orden de jerarquización, que sirva de

  • Sueldos Y Salarios

    lizid44Catálogo de sueldos y salarios: Corresponde a las secretarías de Hacienda y Crédito Público y de la Función Pública, en el ámbito de sus respectivas competencias, emitir el manual de percepciones de los servidores públicos de las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal. En materia de remuneraciones de

  • Sueldos Y Salarios

    amurillocMENU CREMA Crema de Cilantro PLATO FUERTE. Medallón de pollo en salsa a la mostaza antigua colocado en una cama de puré de papa alternando con un lomo al vino blanco, zetas y zanahoria “baby”. MENU CREMA Crema de Cilantro PLATO FUERTE. Medallón de pollo en salsa a la mostaza

  • Sueldos Y Salarios

    tanystarCUESTIONARIO UNIDAD 4 1.- ¿Qué son las prestaciones? Se refiere a las aportaciones financieras aportadas por la organización con la finalidad de incrementar indirectamente el monto total del salario percibido por el trabajador pueden ser en dinero o en especie. 2.- Menciona los procedimientos para actualizar o implantar un plan

  • SUELDOS Y SALARIOS

    daniiee1235SUELDOS Y SALARIOS NÚMEROS VERDES EN EMPLEO Lo antes escrito permitió al sector del marketing generar una mayor cantidad de empleos con un incremento que se materializó en 1.73 millones de personas empleadas dentro de la industria, lo que representó un crecimiento del 3.4 % con respecto a los 1,67

  • Sueldos Y Salarios

    juancrz94Sueldos y salarios Definiciones: Salario: Es toda retribución que percibe el hombre a cambio de un servicio que ha prestado con su trabajo. Se paga por hora o por día, aunque se liquide semanalmente, se aplica más bien a trabajos manuales o de taller. Sueldo: Se paga por mes o

  • Sueldos Y Salarios

    sand11ESTRUCTURA DE SUELDOS Y SALARIOS Concepto y equidad interna 1. Concepto y equidad interna. El objetivo de la administración de sueldos y salarios es lograr que todos los trabajadores sean justa y equitativamente compensados mediante sistemas de remuneración racional de trabajo y de acuerdo a los esfuerzos, eficiencia, responsabilidad, y

  • Sueldos Y Salarios

    marisolfTítulo: sueldos y salarios Subtítulo: y su relación entre el trabajador y su desempeño Delimitación del problema: Analizar el desempeño que realizan los trabajadores de acuerdo a su compensación salarial en la empresa FAMSA sucursal independencia, Los Mochis Sinaloa periodo 2014-2015. Definición del problema: ¿cuál es el desempeño que realizan

  • Sueldos y Salarios

    Sueldos y Salarios

    raziel0109Administración de sueldos y salario Metodo de valuacion por puntos Universidad de cartagena Administracion Industrial – administración de sueldo y salario http://altonivel.impresionesaerea.netdna-cdn.com/images/Estructura_V3/Consultoria/Recursos_Humanos/Salarios.jpg INTEGRANTES: Yesid David García de Avila Maribel Vásquez Ríos Presentado a: Ingeniero Harold Lora Guzmán Taller #4 Administración de sueldos y salarios Método por puntos Este es el

  • Sueldos y Salarios en el trabajo

    mashmhmhDefiniciones de sueldo. Es el pago que los empleados reciben por su trabajo, antes de deducir sus contribuciones a la seguridad social, impuestos y otros conceptos analogos. m. salario, estipendio; paga. Sueldos y Salarios en el trabajo. Precio del trabajo efectuado por cuenta y orden de un patrono. El concepto