Manual De Organizacion De La Empresa Bimbo ensayos gratis y trabajos
Documentos 251 - 300 de 89.352 (mostrando primeros 1.000 resultados)
-
Manual de Organización y Funciones de la empresa “Classic Marble”
CAPITULO I 1.1. FINALIDAD: El presente Manual de Organización y Funciones de la empresa “Classic Marble” tiene por finalidad: - Dar a conocer la estructura de las diferentes áreas que componen la empresa determinando las funciones generales y específicas de su estructura interna, los niveles de responsabilidad y autoridad. - Brindar información acerca de las funciones 1.2. ALCANCES: El contenido del presente “Manual de Organización y Funciones”cubre la organización estructural funcional de la empresa“Classic Marble”
Enviado por djlokito / 4.238 Palabras / 17 Páginas -
Manual De Organizaciones Y Funciones De Una Empresa
1. ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL 2. ORGANIGRAMA DE CARGOS 3. NATURALEZA Y FUNCIONES DE LA GERENCIA GENERAL UNIDAD ORGÁNICA: GERENCIA GENERAL NATURALEZA La gerencia general es el máximo órgano ejecutivo de ROMER. LÍNEA DE DEPENDENCIA Depende directamente de la Junta General de Accionistas. FUNCIONES GENERALES a) Poner en acción programas de mantenimiento de las instalaciones y los activos fijos de ROMER. b) Administrar las compresoras, tornos y demás en función de las demandas de los clientes. c)
Enviado por luisparravicini / 711 Palabras / 3 Páginas -
Manual De Organizacion De Una Empresa
MANUAL DE ORGANIZACIÓN JULIO 2012 PRESENTACIÓN En el presente documento se incluye los servicios que ofrece esta empresa, así como el organigrama y las funciones de todos los puestos del Vivero. Los análisis se presentan por áreas de trabajo y constituyen una primera versión formal de las actividades que realizan todos los trabajadores. La cultura organizacional que contiene la misión, visión y los valores de misma. Contenido Pág. Antecedentes 4 Objetivo 5 Organigrama 7 Cédulas
Enviado por Lesly1432 / 922 Palabras / 4 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE UNA EMPRESA
Manual de Organización INDICE MANUAL DE ORGANIZACIÓN ÍNDICE PROLOGO INTRODUCCIÓN CONCEPTO DE ORGANIZACIÓN ORGANIZACIÓN DE MARKETING EN LA EMPRESA LÍNEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD Y ESTABLECER LAS LÍNEAS DE MANDO CANALES DE COMUNICACIÓN IMPORTANCIA DE LAS FUNCIONES PROPIAS DE LA EMPRESA ELIMINAR TODA FUNCIÓN INNECESARIA Y EVITAR DUPLICIDAD DE ACTIVIDADES POLÍTICAS OBJETIVOS ORGANIGRAMA DE UNA EMPRESA DE SERVICIOS CONCEPTO DE EMPRESA DE SERVICIOS ORGANIGRAMA DEPARTAMENTOS ADMINISTRATIVOS FUNCIONES SISTEMA DE REMUNERACIÓN POR LOS VENDEDORES ATRACCIÓN DE
Enviado por NETCENTER / 11.936 Palabras / 48 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN DEL AREA DE MERCADOTECNIA DE LA EMPRESA
INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL http://4.bp.blogspot.com/_c_pYcsvRANs/TKUflwh2EyI/AAAAAAAAACk/NoiX9qehBuI/s1600/ESCA.png http://portaltransparencia.gob.mx/pdf/imagenes/11171 Escuela Superior de Comercio y Administración Unidad Santo Tomas “FUNDAMENTOS DE MERCADOTECNIA” MANUAL DE ORGANIZACIÓN DEL AREA DE MERCADOTECNIA DE LA EMPRESA “FireCar S.A de C.V” L.R.C. Marco Antonio Villanueva Alexanders 1CV3 México, D.F Noviembre 2013 INTEGRANTES DEL EQUIPO Acosta Guerrero Leslie Daniela Ángeles Meraz Luis Alfredo Ayala Bautista Hugo Gabriel Hilario Pérez Laura Gissel Martínez Santiago Cesar Omar CONTENIDO CAPITULO 1. INTRODUCCION. Misión Visión ¿Por qué el área de
Enviado por hugabo20 / 431 Palabras / 2 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN PARA LA EMPRESA CASA NOYOLA S.A. de C.V.
Especialidad en Gestión Empresarial PROTOCOLO DE INVESTIGACIÓN Título del protocolo MANUAL DE ORGANIZACIÓN PARA LA EMPRESA CASA NOYOLA S.A. de C.V. PRESENTA Nombre del alumno NANCY GPE. JUÁREZ ALVARADO No. De control 1301003 ASESORA Antonia Mireles Medina Docente de la División de Ingeniería en Administración. Río Grande, Zac., a junio de 201 ________________ INDICE DE CONTENIDO I. INTRODUCCIÓN II. ANTECEDENTES DEL PROBLEMA III. PLATEAMIENTO DEL PROBLEMA VII. PREGUNTA DE INVESTIGACIÓN V. OBJETIVOS VI. JUSTIFICACIÓN VII.
Enviado por xinama / 5.124 Palabras / 21 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN PARA LA EMPRESA CASA NOYOLA S.A. de C.V.
Especialidad en Gestión Empresarial PROTOCOLO DE INVESTIGACIÓN Título del protocolo MANUAL DE ORGANIZACIÓN PARA LA EMPRESA CASA NOYOLA S.A. de C.V. PRESENTA Nombre del alumno NANCY GPE. JUÁREZ ALVARADO No. De control 1301003 ASESORA Antonia Mireles Medina Docente de la División de Ingeniería en Administración. Río Grande, Zac., a junio de 201 ________________ INDICE DE CONTENIDO I. INTRODUCCIÓN II. ANTECEDENTES DEL PROBLEMA III. PLATEAMIENTO DEL PROBLEMA VII. PREGUNTA DE INVESTIGACIÓN V. OBJETIVOS VI. JUSTIFICACIÓN VII.
Enviado por xinama / 5.124 Palabras / 21 Páginas -
Organización de empresas caso practico grupo Bimbo
UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS CARRERA DE ADMINISTRACIÓN PÙBLICA Luis Oswaldo Chiliquinga Arechua AP5-1 Organización y Sistemas ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS CAPITULO I CASO PRÁCTICO GRUPO BIMBO PREGUNTAS 1.- ¿Cómo relaciona el Grupo Bimbo su marco estratégico con la estructura organizacional con que opera? El Grupo Bimbo relaciona su marco estratégico con la estructura organizacional en el desarrollo de estrategias, diseñadas e implementadas como eje principal para definir las directrices que sustentan sus
Enviado por Luiss Oswaldo / 321 Palabras / 2 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DE EMPRESA INMOBILIARIA
MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DE EMPRESA INMOBILIARIA ________________ INDICE PRESENTACION Base Legal …………………………………………………………….. 3 ESTRUCTURA ORGANICA ……………………………….………… 4 I. ALTA DIRECCION * Gerencia General ………………………………………..… 5 II. ORGANO DE APOYO * Subgerencia de Administración y Finanzas ………..…… 9 III. ORGANO FUNCIONAL * Subgerencia de Operaciones …………………………..… 15 ________________ PRESENTACION INGRESAR BREVE DESCRIPCION DE LA EMPRESA. ________________ ESTRUCTURA ORGANICA De acuerdo al Reglamento de Organización y Funciones XXXXX, cuenta con la siguiente Estructura Orgánica: ALTA
Enviado por abdielparedes / 5.594 Palabras / 23 Páginas -
El presente manual de organización de la empresa Innovaciones Impronta SA de CV
I. Introducción C:\Users\Crys\Desktop\Chrys\Logo\Impronta v2.1.jpg El presente manual de organización de la empresa Innovaciones Impronta SA de CV, tiene como propósito servir de base en el desempeño de las actividades de la misma empresa, utilizando normas y reglamentos, mostrando el rumbo y objetivos de la misma empresa y apoyando en medidas de prevención y contingencia ya estipuladas ante situaciones comunes en el desempeño laboral. Este documento es de observancia general, como instrumento de información y consulta,
Enviado por Christian Alfredo Infante Meza / 3.532 Palabras / 15 Páginas -
PROYECTO DE ELABORACIÓN DE LOS MANUALES DE ORGANIZACIÓN Y DE PROCEDIMIENTOS DE UNA EMPRESA
Colegio “Lic. Álvaro de Osio y Ocampo”, A. C. Sección Bachillerato C.C.T. 11PES0227F Zona XI Sector II V.J.S.M.J. PROYECTO DE ELABORACIÓN DE LOS MANUALES DE ORGANIZACIÓN Y DE PROCEDIMIENTOS DE UNA EMPRESA Materia: Administración II Alumno: José Mauricio Frías Vargas N.L. 7 Grado: 6to. Semestre Sección: Bachillerato Maestra: Ma. Beatriz Rangel Terán Dolores Hidalgo, C.I.N., Guanajuato, a 22 de febrero 2016. Dentro del proceso administrativo, la organización es el segundo punto a llevar a cabo.
Enviado por MauFrias / 10.083 Palabras / 41 Páginas -
Manual de organizacion de la empresa.
MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA http://images.vectorhq.com/images/premium/previews/167/screwdrivers-crossed-tools-icon-of-cartoon-tools-crossed-construction-or-diy-or-service-concept_167147843.jpg EXCENTRIN S.A DE C.V http://4everstatic.com/imagenes/674xX/animados/dibujados-a-mano/audi-a3-166761.jpg ________________ CONTENIDO 1.- PALABRAS DE BIENVENIDA Propósito del manual Expectativas mutuas 2.- FILOSOFIA Y VALORES DE LA COMPAÑÍA Empleados Clientes Comunidad 3.- ESTRUCTURA ORGANIZATIVA Organigrama 4.- DERECHOS Y OBLIGACIONES Derechos Obligaciones Bajas Capacitaciones Nomina Prestaciones Periodos de vacaciones Seguro social Prestaciones generales internas 5.- REGLAMENTO INTERNO DE LA ORGANIZACIÓN 6.- POLÍTICAS DE LA ORGANIZACION { Bienvenida A nuestra empresa le da gusto el
Enviado por Michell Eduardo Cruz / 1.804 Palabras / 8 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. La empresa CITEC PERU E.I.R.L.
CITEC - PERU E.I.R.L CONSORCIO DE INFORMÁTICA Y TECNOLOGÍA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES ________________ ________________ PRESENTACIÓN La empresa CITEC PERU E.I.R.L. está dedicada a la venta de bienes y servicios tecnológicos, la cual viene desarrollando más de ocho años en el ámbito empresarial alcanzando un alto prestigio en el mercado laboral. En ese sentido para alcanzar los fines y objetivos, es necesario diseñar una estructura organizacional y funcional que con precisión y claridad exponga
Enviado por Perez Castope Alex William / 1.577 Palabras / 7 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE UNA EMPRESA KEEP IT CLEAN
KEEP IT CLEAN MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA KEEP IT CLEAN JULIO 2016 ________________ HOJA DE AUTORIZACION NOMBRE Y CARGO FIRMA Chávez Garduño Abril Aketzali Dueño Gutiérrez Hinojosa Jesús Antonio Gerente General Maldonado Rangel Karla Andrea Sub Gerente Meade Schietekat Paola Mercadologo Puppo López Anabella Elizabeth Recursos Humanos REVISÓ: Puppo López Anabella AUTORIZÓ: Muñoz Ensignia Blanca Estela Elaboró con base en la estructura Orgánica de la Dirección General Adjunta de Keep It Clean, autorizada
Enviado por Anabella Puppo / 1.598 Palabras / 7 Páginas -
PROPUESTA DE UN MANUAL GENERAL DE ORGANIZACIÓN COMO ESTRATEGIA PARA EL MEJORAMIENTO DEL CONTROL INTERNO DE LA EMPRESA “CONSTRUCCIONES 30 DE NOVIEMBRE, S.A. DE C.V.”
Planteamiento del problema El problema de la comprobación de los gastos en la industria de la construcción es muy común en día de hoy y cada vez la autoridad hay cerrado más opciones para evitarlo y no es porque lo quisieran hacer ya que las circunstancias se presentan y no hay opción, y por otro lado los dueños de estas empresas haces y desasen con los ingresos y cuando termina el mes termina con el
Enviado por jatv92 / 2.468 Palabras / 10 Páginas -
El presente manual de organización correspondiente a la empresa “Todo para la Construcción, S. A. de C. V., tiene como finalidad el lograr alcanzar una mayor eficiencia organizacional y económica
Todo para la Construcción S. A. de C. V. Clave: Hoja: Nueva: X Modificada: Fecha vigencia: 29/10/16 Manual de Organización Planeación y organización Dra. Fuensanta Rendón Hernández Elaboro: Evelina García Tijerina Gabriela Aguilera Rangel Noemi Tapia Ortiz Adanely Guadalupe Guerrero Vázquez Contaduría y Administración Quinto semestre Grupo B Semiescolarizado Fecha de entrega: 29 de octubre del 2016 Zacatecas, Zac. ________________ ________________ ________________ Índice Introducción I. Antecedentes históricos 2 II. Base legal 4 III. Misión 13
Enviado por noshrito / 5.945 Palabras / 24 Páginas -
Manual de Organización de la empresa “El rincón de Yucatán”
El Rincón de Yucatán. Manual de Organización G.G Junio 2017 ________________ ________________ Introducción El presente Manual de Organización de la empresa “El rincón de Yucatán” se constituye con el fin de plasmar la forma de organización que se ha adoptado y servirá de guía para todo el personal que labore en la empresa. Asimismo se dará a conocer las responsabilidades que se han asignado a cada una de las áreas además contiene una estructura organizacional
Enviado por Diego Cox / 3.071 Palabras / 13 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA “COCA-COLA”
Imagen relacionada MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA “COCA-COLA” DGPOP AGOSTO 2017 ________________ I.-INTRODUCCIÓN El presente manual de organización de la empresa “Coca-Cola”, tiene como propósito dar a conocer las responsabilidades de cada una de las áreas que la conforman. Este documento es de observancia general, como instrumento de información y consulta, en todas las áreas que conforman la empresa. El manual es un medio para familiarizarse con la estructura orgánica y con los diferentes
Enviado por nuevomexico / 5.868 Palabras / 24 Páginas -
Creación de un Manual de Organización Administrativa para la Empresa SUNTRAC S.A en la provincia de Santo Domingo de los Tsáchilas, en el año 2017
C:\Users\Usuario\Documents\diseños\2017\CV\IDENTIDAD PUCE\PORTADAS TAREAS\LOGO-COLOR.png HIPÓTESIS Y VARIABLES Trabajo Grupal Avance del proyecto Castillo Lady – Llerena Patricia Ruiz Brigith – Solis Gishet Investigación Aplicada I 6to “A” 16/Noviembre/2017 Mg. Ana Oleas ________________ ÍNDICE DE CONTENIDO 1 GRUPO MANUAL ADMINISTRATIVO 1 1.1 INTRODUCCIÓN 1 1.2 TEMA 1 1.3 PREGUNTA DEL PROBLEMA 1 1.3.1 Pregunta general 1 1.4 OBJETIVOS 1 1.4.1 Objetivo General 1 1.4.2 Objetivos Específicos 1 1.5 PLANTEAMIENTO DE LA HIPÓTESIS 1 1.6 Hipótesis de investigación
Enviado por akdk34 / 478 Palabras / 2 Páginas -
Manual de organizacion general de una empresa constructora
http://www.lgspiac.com/text/logo.gif LG SPIAC S.A. DE C.V. Fecha: 16/12/16 Página: 1 de 42 Manual de Organización General Página sustituye a fecha de Índice Contenido Pagina * Prologo ----------------------------------------------------------------------- 2 * Misión ------------------------------------------------------------------------ 3 * Visión ------------------------------------------------------------------------ 4 * Metas ------------------------------------------------------------------------ 5 * Antecedentes Históricos ------------------------------------------------ 6 * Legislación legal ---------------------------------------------------------- 7 * Atribuciones ------------------------------------------------------------- 8 a 24 * Objetivo General -------------------------------------------------------- 25 * Objetivos Específicos --------------------------------------------------- 26 * Políticas Generales ----------------------------------------------------- 27 * Normas Generales -----------------------------------------------------
Enviado por cori1994 / 13.386 Palabras / 54 Páginas -
Manual para la organización de una empresa sintesis Manual para la organización profesional del diseñador por Lorena Mérida.
Manual para la organización profesional del diseñador por Lorena Mérida. Guatemala 13 de agosto de 2018 INTRODUCCIÓN En una empresa se debe decidir qué, quién y cómo se realizará un trabajo, esto requiere que la persona a cargo tenga conocimiento y/o esté consiente de cómo va a sobrellevar el encargo. Para ello debe saber planear y posteriormente programar cada una de las acciones que llevarán al logro de dicho trabajo. Es por ello que el
Enviado por Astorea / 2.225 Palabras / 9 Páginas -
Manual de descripción de cargos y organización de actividades de la empresa “Impresiónate”
UNIVERSIDAD REGIONAL AUTÓNOMA DE LOS ANDES “UNIANDES” escudo FACULTAD DE DIRECCIÓN DE EMPRESAS CARRERA DE ADMINISTRACION DE NEGOCIOS PERFIL DE PROYECTO INTEGRADOR TEMA: “manual de descripción de cargos y organización de actividades de la empresa “Impresiónate” de la ciudad de Santo Domingo Tsáchilas, 2018” AUTORES: Lara Helen Isquierdo Alejandra Hernández Luis Intriago Paúl COORDINADOR DEL PROYECTO: Ing- TUTOR: Dra. Fanny Pozo Mga. SANTO DOMINGO – ECUADOR DESARROLLO Antecedentes de la investigación En una empresa existen
Enviado por Paulalex17 / 1.690 Palabras / 7 Páginas -
Manual de Organización y Manual de Procedimientos de la empresa Importadora Todo Fiesta S.A
uca FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES, ADMINISTRATIVAS Y ECONOMICAS ORGANIZACIÓN Y PROCESOS EMPRESARIALES Manual de Organización y Manual de Procedimientos de la empresa Importadora Todo Fiesta S.A. Integrantes: * Tamara Mandelburger * Karem * Araceli González Profesor: Lic. Ramón Pezzino Quinto Semestre Año: 2018 Índice Tema 1: Introducción, Políticas Generales y Políticas de Calidad Tema 2: Organigrama Total y Parcial de la Empresa Tema 3: Manual de Organización Tema 5: Manual de Procedimientos Tema 6: Conclusión,
Enviado por Aragonzalezc / 3.001 Palabras / 13 Páginas -
Manual de organización La empresa “NIRVANA”
Informe Final Estancia. Periodo 2018-1 Programa Académico de Licenciatura en Negocios y Administración uPA UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE AGUASCALIENTES REPORTE DE ESTANCIA/ESTADÍA Formato F-71/T Rev. A Manual de Organización NIRVANA Nombre del Practicante: Danya Franco Malpica Matrícula:UP160798 Programa Educativo: Estancia Asesores: Externo: Sra. Yalila Malpica Flores Prof. Alejandro Melchor Ascencio Fecha: Aguascalientes, Ags. 13 de abril de 2018 ________________ Carta de liberación C:\Users\jose\Desktop\Estancia\Screenshot_20180409-214426.png Reporte ejecutivo La empresa “NIRVANA” es una empresa dedicada a la elaboración de
Enviado por Danya Franco / 8.289 Palabras / 34 Páginas -
“PROPUESTA DEL MANUAL DE ORGANIZACIÒN PARA LA EMPRESA PRESENCIA Y COLOR, S.A. DE CV”
http://www.uacya.uan.edu.mx/images/banner44.gif “PROPUESTA DEL MANUAL DE ORGANIZACIÒN PARA LA EMPRESA PRESENCIA Y COLOR, S.A. DE CV” PROYECTO DE INVESTIGACIÒN QUE PRESENTAN: FACILITADOR: U.A: MICROECONOMÌA M.C.A. LIDIA JUDITH MARTÍNEZ GARCÍA. Tepic, Nayarit Noviembre de 2018 INDICE INTRODUCCIÓN…………………………………………………………………………… PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA…………………………………………………… JUSTIFICACIÓN…………………………………………………………………………… OBJETIVOS DE INVESTIGACIÓN: …………………………………………………….. OBJETIVO GENERAL OBJETIVO ESPECIFICO CAPITULO I………………………………………………………………………………… REFERENTES TEÓRICOS (MARCO TEÓRICO) CAPITULO II……………………………………………………………………………….. ANALISIS DE LA EMPRESA: (O) PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA (O) MARCO CONTEXTUAL (O) ANTECEDENTES DE LA EMPRESA NOMBRE DE LA
Enviado por Neftali Ruvalcaba / 283 Palabras / 2 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA . DEPARTAMENTO DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA
CONTACTANOS - Asfaltos Y Construcciones Lake S.A. De C.V. CONTACTANOS - Asfaltos Y Construcciones Lake S.A. De C.V. MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA DEPARTAMENTO DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA ÍNDICE Introducción …………………………………………………………………………………... 1 Objetivos del manual ………………………………………………………...……………….. 2 Ámbito de aplicación ………………………………………...……………………………….. 3 Autoridad ……………………………………………………………………………………... 4 Cómo usar el manual ………………………………………………………….……………… 5 Directorio …………………………………………………………………….………………. 8 Antecedentes históricos ………………………………………………………………………. 9 Filosofia ………………………………………………………………………………………. 10 Organigrama ……………………………………………………………………… Estructura funcional ……………………………………………………………… Objetivos de cada unidad orgánica …………………………………………………………………………… Descripción de funciones ………………………………………………………………
Enviado por Jose Luis Jimenez / 2.309 Palabras / 10 Páginas -
MANUAL DE VOLUNTARIADO CORPORATIVO: HACIA UNA ALIANZA ESTRATÉGICA ENTRE EMPRESAS Y ORGANIZACIONES SOCIALES
MANUAL DE VOLUNTARIADO CORPORATIVO: HACIA UNA ALIANZA ESTRATÉGICA ENTRE EMPRESAS Y ORGANIZACIONES SOCIALES STEFANÍA YAPOR PRESENTACIÓN Con el deseo de crear puentes entre el sector empresarial y organizaciones sociales, el Servicio de Voluntariado Ignaciano de República Dominicana (SERVIR-D) ofrece este manual elaborado por Stefanía Yapor con el fin de incentivar la colaboración y promover alianzas estratégicas entre empresas y organizaciones sociales a través del Voluntariado Corporativo. Stefanía Yapor es Licenciada en Sociología, Especialista en Cambio
Enviado por Egresados Tec Zapopan / 6.236 Palabras / 25 Páginas -
Manual específico de organización de GRUPO BIMBO
Resultado de imagen para BIMBO GRUPO BIMBO Manual específico de organización de GRUPO BIMBO 2. ÍNDICE 1. IDENTIFICACIÓN 2. ÍNDICE 1 3. INTRODUCCIÓN 2 3.1 OBJETIVO DEL MANUAL 2 3.2 ÁMBITOS DE APLICACIÓN 2 3.3 AUTORIDAD 2 3.4 COMO USAR EL MANUAL 2 4. DIRECTORIO 3 4.1 CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN 3 4.1.01 SECRETARIO PROPIETARIO 3 4.1.02 SECRETARIO SUPLENTE 3 4.2 Comité de Auditoría y Prácticas Societarias 3 4.3 Comité de Evaluación y Resultados 4 4.4
Enviado por natali2929s / 2.654 Palabras / 11 Páginas -
Propuesta de un manual de gestión documental para mejorar la calidad y organización de la información en la empresa Rodimport, Chimbote 2023
INSTITUTO SUPERIOR TECNOLOGICO BITEC ESPECIALIDAD DE SECRETARIADO EJECUTIVO "PROPUESTA DE UN MANUAL DE GESTIÓN DOCUMENTAL PARA MEJORAR LA CALIDAD Y ORGANIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN EN LA EMPRESA RODIMPORT, CHIMBOTE 2023" PROYECTO PARA OBTENER EL TÍTULO PROFESIONAL TÉCNICO EN SECRETARIADO EJECUTIVO AUTORES: MATOS GOMEZ, ALEYDA (0009-0003-5910-8809) SALDARRIAGA AGUIRRE, MARCELA (0009-0008-6668-34) ASESOR: JULIO VALVERDE BELLODAS (Código ORCID) CHIMBOTE – PERÚ 2023 CAPITULO I. INTRODUCCIÓN. 1.1.- Antecedentes y fundamentación científica. Antecedentes: (Becerra Gavidia, 2022), en su investigación realizada
Enviado por roberto carlos mena murrugarra / 3.501 Palabras / 15 Páginas -
Manual De Organización Y Funciones MOF
INTRODUCCION El Manual de Organización y Funciones, más conocido como (MOF) por sus siglas, es un documento formal que las empresas elaboran para plasmar parte de la forma de la organización que han adoptado, y que sirve como guía para todo el personal. El MOF contiene esencialmente la estructura organizacional, comúnmente llamada Organigrama, y la descripción de las funciones de todos los puestos en la empresa. También se suele incluir en la descripción de cada
Enviado por loneliss / 2.408 Palabras / 10 Páginas -
Manual De Organizacion De La Escuela
de establecer un vínculo prefecto-docente que contribuya a mejorar el comportamiento, los hábitos, las aptitudes de los alumnos. * Comunicaré a servicio de orientación, en coordinación con el asesor de grupo los casos de los alumnos que reinciden en conducta negativa. * Informaré al servicio de trabajo social los casos de los alumnos que persistan en inasistencias y retardos a clases, descuido en su aseo personal. * Comunicaré al Subdirector los casos de alumnos que
Enviado por elhetorin / 365 Palabras / 2 Páginas -
Manual De Normas Y Procedimientos De La Empresa
CAPÍTULO I EL PROBLEMA 1.1 Planteamiento del Problema La empresa es la más común y constante actividad organizada por el ser humano, la cual involucra un conjunto de trabajo diario, labor común, esfuerzo personal o colectivo e inversiones para lograr un fin determinado. Es decir que la es una entidad conformada básicamente por personas, con aspiraciones, bienes materiales, capacidades técnicas y financieras; el cual le permite dedicarse a la producción y transformación de productos y/o
Enviado por evelynkra / 1.669 Palabras / 7 Páginas -
ANALISIS DE LA ORGANIZACIÓN LABORAL DESDE LA PERPECTIVA ADMINISTRATIVO - COMPORTAMENTAL DE LA EMPRESA D'NNOS PIZZA
ANALISIS DE LA ORGANIZACIÓN LABORAL DESDE LA PERPECTIVA ADMINISTRATIVO - COMPORTAMENTAL DE LA EMPRESA D’NNOS PIZZA I. DESCRIPCIÓN DE LA ORGANIZACIÓN EN ESTUDIO 1.1 Razón Social La razón social de la empresa es HUGS S.A, pero se identifican con el nombre comercial D’NNOS PIZZA 1.2 Fuerza Laboral: Número total de trabajadores Alberga 200 trabajadores a nivel de los 8 restaurantes en Lima, distribuidos en diferentes puestos operativos, administrativos y gerenciales. 1.3 Sector al que pertenece
Enviado por cautepaty / 2.806 Palabras / 12 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACION
Manual de Organización Organigrama DIRECTOR • Ubicación Organizacional: o Ocupa el primer nivel dentro del organigrama, es el puesto de mayor jerarquía dentro de la organización. • Coordinación: o Este puesto tiene coordinación con todos los demás puestos del organigrama. • Descripción Genérica del Puesto: o Administra, coordina y supervisa todos los recursos de la organización (materiales, humanos y financieros), para alcanzar los objetivos propuestos por la empresa. • Descripción Específica: o Lleva a cabo
Enviado por JAKY / 2.658 Palabras / 11 Páginas -
Tema 1 Organización de la empresa agropecuaria
1. INTRODUCCIÓN La organización de la empresa agropecuaria se ocupa del uso eficiente de los medios de producción, de la debida elección de los cultivos y del buen manejo de los animales. En la organización de una empresa agropecuaria se presenta casi siempre el siguiente problema: - La limitada disponibilidad de medios de producción y - La limitada exigencia de producir para satisfacer las necesidades propias y del mercado. Como consecuencia de esta discrepancia entre
Enviado por GENY / 2.707 Palabras / 11 Páginas -
ENSAYO DE MANUAL DE ORGANIZACION
TeddyLand S.A. de C.V. Fecha: 29/11/08 Pág 1 Pág que sustituye Manual de Organización (General) Fecha CULTURA ORGANIZACIONAL LOGO Colores en el logo: ROJO: este color en el fondo del logo es para llamar la atención y sobre todo de los niños es un color que siempre hace voltear a la vista humana, la forma de estrella es con el mismo fin a demás de ser una figura que se ha visto muy de moda
Enviado por ARITA / 9.355 Palabras / 38 Páginas -
MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES
1.- INTRODUCCION El manual de Organización y Funciones es uno de los instrumentos de importancia para la formación de la estructura d las organizaciones, donde se definen: la estructura administrativa, la autoridad y responsabilidad y se asigna las actividades del personal. 1.1 Finalidad El presente Manual tiene por finalidad convertirse en el instrumento que norme la organización y funciones del Centro de salud PUERTO BERMUDEZ. 1.2 Alcance La jurisdicción de aplicación de este Manual se
Enviado por LUISDEMAN / 7.483 Palabras / 30 Páginas -
La Empresa Planeacion Y Organización
1. Investigación. a. Selecciona una empresa de cualquier área económica. b. Investiga cuál es su misión, visión, estrategia y objetivos. c. ¿Qué te dice de la empresa cada uno de estos elementos? Complementa el siguiente cuadro. UNIVESIDAD TEC MILENIO Elementos de la planeación Descripción Misión La Misión de la Universidad TecMilenio es brindar educación de alta calidad mediante un modelo innovador, para formar personas con las competencias profesionales y la actitud personal que propicien su
Enviado por ELIZARIKA / 575 Palabras / 3 Páginas -
Formas De Organizacion De Las Empresas
Organización simple. Este tipo de empresas, resulta indispensable estudiarla por diferentes razones: • El tejido industrial de la mayoría de países, y la mayor parte del empleo, está generado por este tipo de empresa. • Cualquiera que vaya a ser en el futuro las características de una empresa, sus inicios suelen corresponderse con los de una empresa simple. • Existen condiciones contextuales, o conjunto de factores de contingencia, a los que este tipo de empresa
Enviado por otto.pop777 / 1.495 Palabras / 6 Páginas -
Estructura organizacional de la empresa “DOLCE DELIZIA”
INTRODUCCION En el presente documento se presentara la estructura organizacional de la empresa “DOLCE DELIZIA” en el cual se presentara el marco legal por el que se rige la empresa. Además se presentan los antecedentes históricos de la organización, logotipo y eslogan, principales productos, datos generales de la organización, misión, visión y diferentes datos que nos sirven para conocer mas afondo la empresa. Con el fin de dar a conocer y facilitar la comprensión de
Enviado por juliaalejandra / 1.827 Palabras / 8 Páginas -
El área de crédito y cobranza de una empresa es una pieza clave dentro de una organización
El área de crédito y cobranza de una empresa es una pieza clave dentro de una organización. Antes de una venta el área de crédito debe decidir a quién, hasta que monto y a qué plazo venderle, y después de la venta el área de cobranza ve que los plazos de pago se cumplan y cuando no toma medidas para procurar el pago lo antes posible. Esto viene a estar directamente relacionado con los ingresos
Enviado por chesgar / 297 Palabras / 2 Páginas -
Organizacion De Una Empresa
TABLA DE CONTENIDO INTRODUCCION…………………………………………………1 OBJETIVO GENERAL…………………………………………...2 OBJETIVOS ESPECIFICOS……………………………………3 MARCO TEORICO……………………………………….……….4 PREGUNTAS PROBLEMA……………………………………...5 GLOSARIO…………………………………………………….…...6 CONCLUSION….…………………………………………….……7 BIBLIOGRAFIA…………………………………………..………...8 INTRDUCCION Este trabajo tiene como objetivo principal conocer el concepto de organización estructural de una empresa ya que esta influye directamente en la percepción que pueda tener un trabajador de sus funciones y en su rendimiento profesional. La estructura organizacional influye en la cantidad de reglas, procedimientos, trámites y otras limitaciones a que se ven enfrentados los trabajadores en el
Enviado por dianateran / 2.811 Palabras / 12 Páginas -
Manual De Organización De La Escuela De Educación Primaria
Secretaría de Educación Pública MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA ESCUELA DE EDUCACIÓN PRIMARIA NOVIEMBRE DE 1980 0-063-2-312-82 México, D. F. Número 2 Colección de Manuales Administrativos Carpeta III I S B N 968-80-0645-9 segunda edición ( I S B N 968-804-378-8, primera edición) ELABORÓ: DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN PRIMARIA DIRECCIÓN GENERAL DE DELEGACIONES DIRECCIÓN GENERAL DE ORGANIZACIÓN Y MÉTODOS APROBÓ: COMISIÓN INTERNA DE ADMINISTRACIÓN Y PROGRAMACIÓN DE LA SEP Índice Página INTRODUCCIÓN 5 DIAGRAMA DE
Enviado por pitecus / 8.233 Palabras / 33 Páginas -
ASPECTO ORGANIZACIONAL DE LA EMPRESA
ASPECTO ORGANIZACIONAL ELABORACION DE ORGANIGRAMA PROCESO ALMACÉN TERMINADO PRODUCCIÓN ADMINISTRATIVO LOCALES GERENTE GENERAL VENTAS ORGANIZACIÓN FORÁNEOS Y MÉTODOS CONTRALORÍA TESORERÍA CAJA COBRANZA DEFININICIONES DE LOS PERFILES DE LOS PUESTOS GERENTE GENERAL: es la cabeza de la empresa, es quien se basa hacia dónde va la empresa y establece los objetivos de la misma, se basa en su plan de negocios, sus metas personales y sus conocimientos, por lo que toma las decisiones en situaciones críticas.
Enviado por CowGirl / 1.512 Palabras / 7 Páginas -
Estructura Y Organización De Las Empresas
Estructura y organización de las empresas. La competencia existente, para la producción de más y mejores bienes y servicios, ha provocado que las ORGANIZACIONES se preocupen cada vez más, por eficientar los procedimientos administrativos, los procesos productivos y en general las estructuras ORGANIZACIONALES. Las empresas conscientes de que el trabajo humano organizado y tecnificado es la base de la “eficiencia” en sus actividades, independientemente de la naturaleza de estas ( fabriles, comerciales, universitarias, bancarias, hoteleras,
Enviado por claudiagarcia / 1.410 Palabras / 6 Páginas -
Manual De Organizacion Ejemplar
. Introducción Una de las principales causas del desarrollo del presente documento es la necesidad de llevar a cabo en nuestra institucion un plan de desarrollo organizacional consecuente con el crecimiento que va tomando dicha empresa y con la aplicación de herramientas como por ejemplo el Empowerment que favorece para el fortalecimiento de la organización a traves del trabajo en equiop y la motivación. Nuestra empresa en la actualidad cuenta con una organización definida pero
Enviado por edgar12 / 3.516 Palabras / 15 Páginas -
Relaciones de la empresa con la sociedad a nivel supra organizacional
Relaciones de la empresa con la sociedad a nivel supra organizacional La falsificación de los documentos bancarios, por parte de los ejecutivos de Parmalat, tuvieron consecuencias no sólo para las personas que trabajaban dentro de la empresa, sino también para personas fuera del sistema organizacional. Esto se puede verificar si recordamos que al descubrirse la falsificación de los documentos, la credibilidad de muchos bancos se vio afectada porque habían promocionado la compra de las acciones
Enviado por lordmagno16 / 2.663 Palabras / 11 Páginas -
Manual De Contrtacion Empresas De Servicios Publicos
MANUAL DE CONTRATACIÓN CÓDIGO VERSIÓN 00 PÁGINA REGISTRO DE ACTUALIZACIONES FECHA RESPONSABLE CARGO HOJAS QUE: SUSTITUYE ELIMINA MODIFICA ADICIONA MANUAL DE CONTRATACIÓN CÓDIGO VERSIÓN PÁGINA 3 de 24 CONTENIDO pág. CAPITULO I. CONSIDERACIONES 5 CAPÍTULO II. PRINCIPIOS Y DISPOSICIONES BÁSICAS. 6 2.1. Régimen aplicable 6 2.2. Principios de la contratación 6 2.3. Competencia para contratar 8 2.4. Fuentes de información 8 2.5. Procedimientos específicos de selección 8 2.6. Planeación, programación y presupuestación 8 2.7. Fuentes
Enviado por jhonjairogiraldo / 7.880 Palabras / 32 Páginas -
Manual De Organizacion
Universidad Tecnológica de Tecámac Ing. en Gestión de Compras Profesora. Noemí Colín Azahar Manual de Organización Alumno. Alvarado Sánchez Ignacio Enrique Ángel Grupo. 7IGE1 Historia 3 Organigrama General 4 Organigrama Específico 5 Objetivos 6 Objetivo general 6 Objetivo especifico 6 Misión 7 Visión 8 Valores 9 FODA 10 10 Estrategias 11 Análisis de puesto 12 Descripción general 13 Descripción especifica 13 Perfil del Puesto 14 Políticas 15 Historia Siendo el día 1 de diciembre de
Enviado por Tyrael24 / 1.833 Palabras / 8 Páginas -
Manual De Organizacion
Universidad Tecnológica de Tecámac Ing. en Gestión de Compras Profesora. Noemí Colín Azahar Manual de Organización Alumno. Alvarado Sánchez Ignacio Enrique Ángel Grupo. 7IGE1 Historia 3 Organigrama General 4 Organigrama Específico 5 Objetivos 6 Objetivo general 6 Objetivo especifico 6 Misión 7 Visión 8 Valores 9 FODA 10 10 Estrategias 11 Análisis de puesto 12 Descripción general 13 Descripción especifica 13 Perfil del Puesto 14 Políticas 15 Historia Siendo el día 1 de diciembre de
Enviado por Tyrael24 / 1.833 Palabras / 8 Páginas