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Documentos 780.226 - 780.300 de 855.632

  • Taller Semana 2 Sena

    anaithaue el panadero realiza todo el proceso del pan de una forma manual, la mezcla de los ingredientes, el amasado y la horneada ya que no cuenta con tecnología para saber las temperaturas, pero a pesar de esto mantienen las normas de higiene presente durante todo el proceso. En cuanto

  • Taller Semana 2 Sena

    anaithaTALLER #1 Higiene y manipulación de alimentos. 1. Principales contaminantes que afectan los alimentos. 2. ¿Qué son los microbios? 3. ¿Dónde se encuentran los microbios? 4. ¿Cómo se multiplican? 5. Bacterias y sus toxinas. 6. Factores que favorecen el desarrollo de las bacterias en el alimento. 7. ¿Cuáles son los

  • Taller Semana 2 Servicio Al Cliente Mediante La Atencion Telefonica

    kamaryTaller semana 2 1. Ubíquese en el trabajo que usted está desempeñando en estos momentos. Operadora de call center. 2. Formule su propia misión de servicios, teniendo en cuenta los requisitos estudiados en el módulo. Mi misión del servicio es dar la mejor atención a los usuarios que día a

  • Taller Semana 2 Servicio Al Cliente Telefonicamente

    theprincess255TAREA SEMANA 2 1. Ubíquese en un trabajo que usted este desempeñando en estos momentos. En estos momentos me desempeño como teleoperadora en un call center en el área de servicio al cliente de una empresa de telefonía. Las llamadas que entran son de clientes nuevos en pospago, con un

  • Taller Semana 2 Sistemas De Gestion

    chialexesTaller Semana 2. Clases de Sistemas de Gestión. Datos del Aprendiz Nombres y Apellidos LUCIA ALVAREZ LUENGAS Código Curso 235013 Documento de Identidad 63495800 Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. Forma de envío: El taller debe ser enviado al Tutor desde el Icono “ACTIVIDADES-SEMANA2-TALLER 2”. Descripción del

  • Taller Semana 2. Clases De Sistemas De Gestión.

    josealejo8808Ponderación: Este taller tiene un valor de 15 puntos. Forma de envío: El taller debe ser enviado al Tutor desde el Icono “ACTIVIDADES-SEMANA2-TALLER 2”. Descripción del Taller: Es importante que Usted como responsable del proceso de Gestión de la Calidad en su empresa, identifique, conozca y seleccione los sistemas de

  • TALLER SEMANA 2: METODO KAIZEN Y EL DESPILFARRO

    ricardo211TALLER SEMANA 2: METODO KAIZEN Y EL DESPILFARRO APRENDIZ: RICARDO E. LOPEZ DUNCAN EMAIL: Ricardolopez6914@hotmail.com FECHA: 5 de agosto 2011 CODIGO CURSO: 252600 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 2. Puntaje máximo a obtener: 60 puntos.

  • Taller Semana 3

    andres2803Taller # 3 1) Diligencia la lista de verificación de factores de riesgo. 2) Diligencia el formato de inspección. 3) Diligencia la tabla de valoración subjetiva y determina el grado de peligro. 4) Elabora el mapa de factores de riesgo del área o de las áreas de la empresa objeto

  • TALLER SEMANA 3

    mariacortesmelo¿QUÉ CUALIDADES, HABILIDADES Y APTITUDES SON NECESARIAS PARA EJERCER ACTUALMENTE COMO DIRECTOR DE RR.HH EN UNA EMPRESA? Mayor conocimiento de la gestión de la empresa: Conocimiento interno de la empresa, no sólo de los recursos humanos. Tiene que saber qué cantidad de trabajadores hacen falta, los cursos de formación, la

  • TALLER SEMANA 3

    CROMPETALLER SEMANA 3 1. ¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH en una empresa? • Debe ser una persona calificada para el cargo. • Debe tener conocimiento interno de la empresa, no sólo de los recursos humanos, debe saber qué cantidad de

  • Taller Semana 3

    ruyudaSe entiende por cobranza la recuperación de la cartera en los plazos y condiciones pactadas. La cobranza debe realizarse de una manera productiva y generando nuevas ventas, para esto se debe usar una política de cobranza coherente y ajustada a la s necesidades de la empresa y a las del

  • Taller Semana 3

    archisam1. ¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. En una empresa? • Mayor conocimiento de la gestión de la empresa: Conocimiento interno de la empresa, no sólo de los recursos humanos. Tiene que saber qué cantidad de trabajadores hacen falta, los cursos

  • TALLER SEMANA 3

    rubimayerlyTALLER SEMANA 3 El desarrollo de este módulo, deberás aplicar la Técnica para una Inspección General Sistémica propuesta y elaborar una propuesta de control de factores de riesgo ocupacionales. En el informe incluye el desarrollo de las actividades que se describen a continuación: 1. Diligencia la lista de verificación de

  • Taller Semana 3

    jeniferatahu1995Solución taller semana 3 a. determine si el evento expuesto se trata de un accidente de trabajo (AT) o un incidente de trabajo (IT). R/. El evento expuesto se trata de un accidente de trabajo (AT) ya que la diferencia que hay entre un accidente y un incidente es que

  • Taller Semana 3

    claribelitaTRABAJO SEMANA 3 Según su opinión: 1-¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. en una empresa? 2-¿Qué es Capacitación y Desarrollo? 3-¿Por qué se deben implementar programas de capacitación y desarrollo en una empresa? RESPUESTAS: 1.¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias

  • TALLER SEMANA 3

    AntonioJTeranHTALLER SEMANA 3 1. ¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. en una empresa? Rta: El director de Recursos Humanos es una de las personas más importantes de las empresas sin importar el tipo o tamaño de la misma, ya que esta

  • Taller Semana 3

    marisolcastiActividad 3: NOMBRE: Luz Marisol Castillo. Descripción: 1. Lea cuidadosamente la descripción del evento acaecido el día de ayer en la empresa ISSAL Ltda. Centro de trabajo: Planta de la empresa ISSAL Ltda. Identificación del trabajador accidentado: Nombre: Pedro Pablo Pérez Antigüedad en el puesto: 5 años Turno de trabajo:

  • Taller Semana 3

    kattyjuzgaLea cuidadosamente la descripción del evento acaecido el día de ayer en la empresa ISSAL Ltda. Centro de trabajo: Planta de la empresa ISSAL Ltda. Identificación del trabajador accidentado: Nombre: Pedro Pablo Pérez Antigüedad en el puesto: 5 años Turno de trabajo: Diurno- 6 am-2 pm. Descripción del evento Lugar

  • TALLER SEMANA 3

    natiarviTALLER SEMANA 3 En un documento de texto, analice el AT/IT de acuerdo a los siguientes puntos: a) Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta. Respuesta: El evento expuesto en el caso

  • Taller Semana 3

    paky66TALLER SEMANA TRES En un documento de texto, analice el AT/IT de acuerdo a los siguientes puntos: a. Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta R/ en el caso propuesto, es un

  • TALLER SEMANA 3

    TALLER SEMANA 3

    JULIETFLOREZTALLER SEMANA 7 PRESENTADO POR: ANDRES FELIPE URIBE SANCHEZ PABLO ANTONIO RINCON RINCON HOWARD PINILLA TORRES GABRIEL FERNANDO QUIMBAY CONTRERAS DOCENTE: JAVIER NIÑO VELASQUEZ ASIGNATURA: PENSAMIENTO ALGORITMICO INSTITUCION UNIVERSITARIA POLITECNICO GRANCOLOMBIANO TALLER PROBLEMA 1: En una granja se crían gallinas y conejos, su dueño no sabe cuántos animales tiene de

  • Taller Semana 3 Acción de formación: administración de recursos humanos

    vantees9506Taller semana 3: Semana 3 Acción de formación: administración de recursos humanos Código del curso: 597896 Mariluz Sierra Quiroz Tutora Henry Steven Rodríguez Ortiz Expositor/estudiante 1.116.801.450 Arauca 03 octubre de 2013 Ibagué – Tolima Colombia Actividad semana 3: 1. ¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como

  • TALLER SEMANA 3 ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS

    momilenaTALLER SEMANA 3 1- ¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH en una empresa? 2- ¿Qué es capacitación y desarrollo? 3- ¿Por qué se deben implementar programas de capacitación y desarrollo en una empresa? 1- Para ejercer el cargo de director de

  • Taller Semana 3 Analisis Financiero

    saniapat1. Para invertir un capital, se tienen las siguientes opciones: a) Inversión a plazo fijo con interés del 21.5 % capitalizable cada semestre. b) Certificados que abonan el 20.6 % capitalizable por semana. c) Bonos que le dan a ganar el 20.68 % capitalizable cada mes. Las tres inversiones, ofrecen

  • Taller Semana 3 Atención Telefónica

    ale074Taller Semana 3: Atención Telefónica 1. Diseñe un producto o servicio y propóngase venderlo. Escriba las características de este producto. Producto: Gel reductor REDUCE SILUET. Características del producto Poderoso y efectivo Gel eliminador de grasa localizada. Especialmente diseñado para eliminar el exceso de grasa en la zona abdominal, parte baja

  • Taller Semana 3 Auditiria Interna De Calidad

    inesnarvaezServicio Nacional de Aprendizaje – SENA REGIONAL SANTANDER OBSERVATORIO TECNOLOGICO “ISO9001:2008 MÓDULO II. PLANIFICACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD” Taller Semana 3 Fecha: Febrero 9 de 2009 Semana. 3 Versión 2 Página 1 de 4 Taller 3. Planificación de la Calidad a partir de las necesidades de

  • Taller Semana 3 Auditorias

    lau_1727TALLER SEMANA 3. ¿Cómo se llevan a cabo las auditorías internas? APRENDIZ: LAURA CARMENZA CAMARGO ESLAVA EMAIL: Lau_1727@yahoo.com FECHA: 15 de agosto de 2011 CODIGO CURSO: 251336 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Ponderación: Este

  • Taller Semana 3 auditorías internas

    ximecolmeTALLER SEMANA 3. ¿Cómo se llevan a cabo las auditorías internas? Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. El taller debe ser enviado al Tutor por el

  • Taller Semana 3 Chocolates Sena

    diana7261. MAQUINARIA Y UTENSILIOS EMPLEADOS EN LA ELABORCION D E PRODUCTOS DE CHOCOLATERIA  Moldes de policarbonato,  Moldes magneticos,  Moldes de silicona  Moldes plásticos por sistema de termoformado,  Chablon de silicona,  Molde para rocas,  Espátulas,  Batidores,  Tenedores,  Tapete de silicon, 

  • Taller Semana 3 Cooperativismo

    yat13cTALLER SEMANA TRES COOPERATIVISMO 1 PRESENTE EL ORGANIGRAMA DE LA COOPERATIVA DE LA CUAL USTED ES ASOCIADO, EN EL EVENTO QUE NO ESTE ASOCIADO , ELABORE EL MISMO CON BASE EN EL MATERIAL CORRESPONDIENTE A ESTA SEMANA EN SU NUMERAL 9.8 2 ADEMAS DE LAS FUNCIONES SEÑALADAS EN EL ARTICULO

  • TALLER SEMANA 3 CREATIVIDAD

    allenniuTALLER NO. 3 Después de leer el material dispuesto en el material del curso, desarrolle la actividad propuesta. 1. Descripción de personalidades conocidas: a. Zapato azul marino (Carlos): es un joven que es un modelo en todo lo hace (así piensa el), tiene lógica clara y comportamiento adecuado. Se centran

  • Taller Semana 3 De Salud Ocupacional

    juliojerezActividad de la Primera Semana Suponga que usted ha obtenido una tarjeta de crédito y su salario mensualmente es de 1.000.000. Con estos datos realice las siguientes actividades: 1. Compre con la tarjeta de crédito un televisor por 500.000 pesos y difiera el pago a seis meses. ¿Cuánto debe pagar

  • Taller Semana 3 De Salud Ocupacional

    cogolloLISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO Esta es una lista de chequeo, determina(con resaltador, por ejemplo) lo que está presente en tu empresa: GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 1 Del ambiente de trabajo. Microclima 1A Temperatura extrema : calor o frío 1B Humedad relativa o presencia de agua

  • TALLER SEMANA 3 DOCUMENTACION

    abedoyamendozaTALLER SEMANA 3: INTERACCIÓN DE PROCESOS ESTUDIANTE: Adriana Bedoya Mendoza CEDULA: 65.774.524 de Ibagué EMAIL: abedoyamendoza@yahoo.es FECHA: Mayo de 2012 CODIGO CURSO: 309786 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Puntaje máximo a obtener: 60 puntos.

  • Taller Semana 3 Documentacion De Un SGC

    caroOrozco82TALLER SEMANA 3: INTERACCIÓN DE PROCESOS ESTUDIANTE: Carolina Orozco CEDULA: EMAIL: FECHA: 10/12/2012 CODIGO CURSO: 353089 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Puntaje máximo a obtener: 60 puntos. El taller debe ser enviado al Tutor

  • Taller Semana 3 empresa ISSAL

    yerson125DESARROLLO DE LA ACTIVIDAD 3 a) De acuerdo con lo sucedido en al empresa ISSAL, y con lo que le aconteció al señor pedro pablo perez, se trato de un accidente de trabajo ya que este fue producto del trabajo, llevando con esta a la perturbación funcional y mental, causando

  • TALLER SEMANA 3 EMPRESA QUÍMICA BASICA

    rubendario.051. LISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO DE LA EMPRESA QUÍMICA BASICA GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 2 Contaminantes del ambiente tipo químico 2E Polvo 2F Humo 2I Vapores, gases 2J Ácidos, bases 2K Disolvente 2. FORMATO DE INSPECCIÓN DE LA EMPRESA QUÍMICA BASICA FORMATO DE INSPECCION PARA

  • TALLER SEMANA 3 ESTADÍSTICA DE LA PROBABILIDAD

    lsepulveda1219TALLER SEMANA 4 1. En cierto distrito urbano, la necesidad de obtener dinero para comprar drogas (narcóticos) se supone como el motivo del 75% de todos los robos ocurridos. Encuentre la probabilidad de que, entre los siguientes 5 casos de robo reportados en este distrito: a) Precisamente 2 de ellos

  • Taller Semana 3 Fundamentacion De Un SGC

    cenaidaTaller Semana 3. Requisitos e Interpretación de la Norma Internacional ISO 9001:2008. Datos del Aprendiz Nombres y Apellidos Código Curso 322507 Documento de Identicacion Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. Forma de envío: El taller debe ser enviado al Tutor desde el Icono “ACTIVIDADES-SEMANA3-TALLER 3. Descripción del

  • Taller Semana 3 GLOSARIOS BIENESTAR SOCIAL LABORAL

    fernanda950GLOSARIOS BIENESTAR SOCIAL LABORAL 1. Administración de Recursos Humanos: Estudio de la forma en que las organización es obtienen, desarrollan, evalúan, mantienen y conservan el número y el tipo adecuado de trabajadores. Su objetivo es suministrar a las organizaciones una fuerza laboral efectiva. 2. Beneficiario (IMSS): el cónyuge del asegurado

  • Taller Semana 3 HIGIENE AMBIENTAL EN LA MANIPULACION DE ALIMENTOS

    heidymonitaHIGIENE AMBIENTAL EN LA MANIPULACION DE ALIMENTOS 1)Analiza las condiciones de higiene de tu casa, de una granja o finca productora de alimentos que conozcas, una cafetería y un lugar de venta de alimentos en la vía pública. Haz un informe descriptivo de los lugares propuestos, teniendo en cuenta su

  • Taller Semana 3 Manipulación De Alimentos

    tatianActividad de semana No 3 Carlos Mario está muy preocupado por las situaciones que pueden presentarse en su negocio en los temas de higiene, contaminación de alimentos, manejo de residuos entre otras, necesita que dentro de tu asesoría quede muy claro estos conceptos para que de esta manera se asegure

  • Taller Semana 3 Manipulación De Alimentos

    43477769Actividad de semana No 3 Carlos Mario está muy preocupado por las situaciones que pueden presentarse en su negocio en los temas de higiene, contaminación de alimentos, manejo de residuos entre otras, necesita que dentro de tu asesoría quede muy claro estos conceptos para que de esta manera se asegure

  • Taller Semana 3 Medicion

    nenavivis0874INTRODUCCION La ISO 9001 es una norma internacional que se aplica a los sistemas de gestión de calidad (SGC) y que se centra en todos los elementos de administración de calidad con los que una empresa debe contar para tener un sistema efectivo que le permita administrar y mejorar la

  • Taller Semana 3 Medicion

    negrovelloTALLER SEMANA 3: APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS BASICAS DE ESTADÍSTICA APRENDIZ: Pedro Sierra EMAIL: titan2001p@yahoo.es FECHA: 10/06/12 CODIGO CURSO: 312637 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Puntaje máximo a obtener: 60 puntos. El taller debe ser

  • Taller Semana 3 Medicion Analisis Y Mejora

    aldermarTALLER SEMANA 3: APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS BASICAS DE ESTADÍSTICA APRENDIZ: Aldemar Alemán Romero EMAIL: Alder-a1@hotmail.com FECHA: 06/11/2012 CODIGO CURSO: 343360 Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Puntaje máximo a obtener: 60 puntos. El taller debe

  • Taller Semana 3 Medicion Analisis Y Mejora De Un Sistema De Gestión De La Calidad

    jimmyx24TALLER SEMANA 3: APLICACIÓN DE HERRAMIENTAS BASICAS DE ESTADÍSTICA Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Puntaje máximo a obtener: 60 puntos. El taller debe ser enviado al Tutor por el link “actividades”, semana 3, taller

  • TALLER SEMANA 3 MODULO 1 FUNDAMENTOS GESTION DE CALIDAD SENA

    andreapradaACTIVIDAD GRUPAL SEMANA 4 DATOS GENERALES Programa Programa Sistemas de Gestión de la Calidad ISO9001:2008 Módulo: Medición, Análisis y Mejora Continua de un SGC ISO9000 SENA REGIONAL SANTANDER Puntaje 125 puntos, equivalentes al 100% de la nota acumulada de la semana 4. Modalidad de La actividad Grupal Objetivo de la

  • Taller Semana 3 NTC ISO 9001:2008

    soledithEsta actividad deberá ser desarrollada teniendo como soporte la NTC ISO 9001:2008. 1. Diligenciar la siguiente tabla, para la cual deberán leer interpretativamente cada uno de los requisitos o DEBES existentes en cada numeral solicitado y definir con base en la norma ISO 9001:2008, ¿Qué DEBES o requisitos lo comprenden?

  • TALLER SEMANA 3 Pensamiento Positivo

    albarosyACTIVIDAD N° 10 Tema: Pensamiento Positivo Luego de haber realizado las lecturas complementarias que le sugerimos: 1. Identifique aspectos de la vida cotidiana que fomenten el pensamiento positivo y el pensamiento negativo. Pensamiento Positivo. Problemas Económicos Todo va a salir bien, nada es imposible, tengo fe en Dios de que

  • Taller Semana 3 Planificacion

    eusebioestebanTaller 3. Planificación de la Calidad a partir de las necesidades de los clientes Nombre Estudiante: MARIA ISABEL ROMERO PAZ EMAIL: Venusminervami159@hotmail.es FECHA: Lunes 8 de Agosto de 2011 CODIGO CURSO: 249199 Descripción del taller En esta etapa del desarrollo de nuestro curso ya se ha revisado anteriormente los conceptos

  • Taller Semana 3 Planificación SGC ISO 9001:2008

    635120911. HAGA UNA BREVE DEL TIPO DE CLIENTE DE SU EMPRESA – DESCRIBA LOS PRODUCTOS QUE SU EMPRESA OFRECE (10 puntos) Tipos de Cliente La empresa es un Club Recreativo para miembros activos y retirados de las fuerzas militares. Los clientes son los afiliados suboficiales de las fuerzas militares activos

  • TALLER SEMANA 3 PREVENCION DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES

    totoya917ACTIVIDAD: TALLER SEMANA 3 TEMA: PREVENCIÓN DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES 1. DILIGENCIA LA LISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO. LISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO 1 DEL AMBIENTE DE TRABAJO. Microclima 1A Temperatura extrema: calor o frío 1B Humedad relativa o presencia de agua 1C Aireación natural

  • Taller Semana 3 PREVENCIÓN DE FACTORES DE RIESGOS OCUPACIONALES

    murizarTALLER SEMANA 3 PREVENCIÓN DE FACTORES DE RIESGOS OCUPACIONALES Para el desarrollo de este módulo, deberás aplicar la Técnica para una Inspección General Sistémica propuesta y elaborar una propuesta de control de factores de riesgo ocupacionales. En el informe incluye el desarrollo de las actividades que se describen a continuación:

  • Taller Semana 3 Recursos Humanos

    luz1593TALLER SEMANA 3 Según su opinión: 1-¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. en una empresa? Un director de recursos humanos debe ser una persona íntegra, con valores, principios morales, ser proactivo y tener capacidad para resolver problemas de manera oportuna y

  • Taller Semana 3 Requisitos e Interpretación de la Norma Internacional ISO 9001:2008

    yamilethmedinaTaller Semana 3. Requisitos e Interpretación de la Norma Internacional ISO 9001:2008. Datos del Aprendiz Nombres y Apellidos Yamileth Medina Cortes Código Curso 321158 Documento de Identidad 34603373 Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. Forma de envío: El taller debe ser enviado al Tutor desde el Icono

  • Taller Semana 3 riesgos ocupacionales en su empresa

    ivonneaguilarTALLER SEMANA 3 1. ¿Cómo prevenir los riesgos ocupacionales en su empresa? RTA: El primer objetivo es el conocimiento y la información, para poder identificar los riesgos, y así comenzar a prevenirlos y evitarlos; En cualquier empresa los riesgos ocupacionales se previenen realizando promoción de las actividades desarrolladas por el

  • Taller Semana 3 riesgos ocupacionales en su empresa

    ronlasorRONALD FERNANDO CUELLAR MORA 93.153.938 1. LISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO DE LA EMPRESA ALMACENES EXITO GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 1 Del ambiente de trabajo. Microclima 1A Temperatura extrema : calor o frío 1B Humedad relativa o presencia de agua 1C Aireación natural inadecuada 1D Niveles

  • Taller Semana 3 SALUD

    marcelita8110TALLER 3 CRISTIAN GIOVANNY MOLANO ALFEREZ 1. Elabore un organigrama en el que identifique los integrantes del sistema y sus funciones. FUNCIONES  ESTADO: El estado debe garantizar a todos los Colombianos el servicio de salud.  MINISTERIO DE SALUD: Dirigir y orientar el sistema de vigilancia en salud pública.

  • Taller Semana 3 Salud Ocupacional

    omarangaritarZipaquirá 14 de Octubre de 2011 SALUD OCUPACIONAL TALLER 3 Panorama de factores de riesgo Presentado a: Olga Beatriz Torres Martínez Tutor Virtual SENA Regional Tolima Presentado por: OMAR GUSTAVO ANGARITA RIOS CC. 80543257 TALLER SEMANA 3 Te invitamos a elaborar el Panorama de factores de riesgo para un área

  • Taller Semana 3 Salud Ocupacional

    edwinpolo810Taller 4 1. Organiza los Formatos de inspección en que consignó los factores de riesgo hallados las actividades del módulo anterior. R//…. * FORMATO DE INSPECCIÓN PARA CONSIGNAR LOS FACTORES DE RIESGOEMPRESA: confecciones JAIR ÁREA: Producción ELABORADO: FECHA: 27 agosto./ 2010 | GRUPO FACTOR RIESGO | FACTOR RIESGO(Código) | FUENTEFACTOR

  • Taller Semana 3 Salud Ocupacional

    johnatanmacancan1: Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos. • Causas: Las principales causas o factores que han provocado la mayor inminencia en los accidentes han sido la desatención o la

  • Taller Semana 3 SALUD OCUPACIONAL

    marolyn09TALLER SEMANA 3 VICTOR JULIO GUTIERREZ MANGA Presentado a: GUSTAVO ALBERTO RODRIGUEZ DE AVILA SENA SALUD OCUPACIONAL (522713) BARRANQUILLA 2013 LISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 1 Del ambiente de trabajo. Microclima 1A Temperatura extrema : calor o frío 1B Humedad relativa o

  • TALLER SEMANA 3 SALUD OCUPACIONAL

    mariaberdugoTALLER Descripción: 1. Lea cuidadosamente la descripción del evento acaecido el día de ayer en la empresa ISSAL Ltda. Centro de trabajo: Planta de la empresa ISSAL Ltda. Identificación del trabajador accidentado: Nombre: Pedro Pablo Pérez Antigüedad en el puesto: 5 años Turno de trabajo: Diurno- 6 am-2 pm. Descripción

  • TALLER SEMANA 3 SALUD OCUPACIONAL

    AUDREYPC95TALLER SEMANA 3 a. Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta. Rta= Este evento se trata de un accidente laboral por que el trabajador sufrió una incapacidad y como la estipula la

  • Taller Semana 3 Salud Ocupacional Sena

    ale1811921) LISTA DE VERIFICACIÓN DE FACTORES DE RIESGO Esta es una lista de chequeo, determina (con resaltador, por ejemplo) lo que está presente en tu empresa: GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 1 Del ambiente de trabajo. Microclima 1A Temperatura extrema : calor o frío 1B Humedad relativa o presencia

  • Taller Semana 3 Seguridad Y Salud En El Trabajo

    isamelo0127TALLER UNIDAD 3 NOMBRE: Jose De Dios Machado ACTIVIDAD 1 1. Lea cuidadosamente la descripción del evento acaecido el día de ayer en la empresa ISSAL LTDA. Centro de trabajo: Planta de la empresa ISAAL LTDA. IDEANTIFICACION DEL TRABAJADOR ACCIDENTADO: NOMBRE: Pedro Pablo Perez ANTIGÜEDAD EN EL PUESTO: 5 AÑOS

  • Taller Semana 3 SENA ISO 9001:2008

    TALLER UNIDAD 3 I. Relacione el número del capítulo de la norma ISO 9001:2008 con su respectivo nombre. N° NOMBRE 4 Sistema de gestión de la calidad 2 Referencias normativas 7 Realización del producto 5 Responsabilidad de la dirección 8 Medición, análisis y mejora 1 Objeto y campo de aplicación

  • Taller Semana 3 Sena Salud Ocupacional

    MARYORISVELEZ1. IDENTIFICACIÓN DE LA GUÍA DE APRENDIZAJE CURSO BÁSICO DE SALUD OCUPACIONAL Duración 60 Horas UNIDAD 3: PREVENCIÓN DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES Duración 10 Horas Actividad de Proyecto Competencia: Realiza, implementa y fomenta una campaña de prevención de los factores de riesgo identificados en nuestras organizaciones por medio de

  • Taller Semana 3 Sena Sgc

    VICLENO24TALLER SEMANA 3: INTERACCIÓN DE PROCESOS ESTUDIANTE: VILMA CLEMENCIA NOREÑA NOREÑA CEDULA: 24348563 EMAIL: Vilmaclemencia3@hotmail.com FECHA: 4/08/2011 CODIGO CURSO: 249959 semana 2, sin embargo, usted ahora tiene inquietudes sobre otros aspectos de la documentación, como por ejemplo: caracterización de procesos, registros, procedimientos, control de documentos, control de registros, etc. Se

  • Taller Semana 3 Sena- Talento Humano

    albalucia2507TALLER SEMANA 3 1. ¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR.HH. en una empresa? Entre las cualidades, habilidades y aptitudes que debe tener el Director de RR.HH de una organización para cumplir su misión en un mundo cada vez más competitivo y exigente

  • Taller Semana 3 Servicio Al Cliente

    johanita87Servicio Al Cliente Semana 3 Informe de Libros: Servicio Al Cliente Semana 3 Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 1.538.000+ documentos. Enviado por: milenitah 11 abril 2013 Tags: Palabras: 506 | Páginas: 3 Views: 489 Leer Ensayo Completo Suscríbase ACTIVIDAD A DESARROLLAR 1. Con sus propias palabras

  • Taller Semana 3 SOLUCION ACTIVIDADES

    mialejita08SOLUCION ACTIVIDADES Semana No. 3 Carlos Mario está muy preocupado por las situaciones que pueden presentarse en su negocio en los temas de higiene, contaminación de alimentos, manejo de residuos entre otras, necesita que dentro de tu asesoría quede muy claro estos conceptos para que de esta manera se asegure

  • Taller Semana 3, Planeacion De Un Sistema De Gestion De Calidad

    ratatrampa25Taller 3. Planificación de la Calidad a partir de las necesidades de los clientes Nombre Estudiante: EMAIL: FECHA: CODIGO CURSO: 328239 Resultado de Aprendizaje: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en el botón "Material de Estudio" de la semana 3. Puntaje máximo a obtener:

  • Taller Semana 3. Auditorias SGC

    larsonagonTALLER SEMANA 3. ¿Cómo se llevan a cabo las auditorías internas? Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en los documentos sugeridos en la semana 3. Ponderación: Este taller tiene un valor de 60 puntos. El taller debe ser enviado al Tutor por el