Las 17 Leyes Incuestionables Del Trabajo En Equipo ensayos gratis y trabajos
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Leyes Del Trabajo
CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS TITULO SEXTO DEL TRABAJO Y DE LA PREVISION SOCIAL XXVIII.- Las leyes determinaran los bienes que constituyan el patrimonio de la familia, bienes que serán inalienables, no podrán sujetarse a gravámenes reales ni embargos, y serán transmisibles a título de herencia con simplificación de las formalidades de los juicios sucesorios. Explicación: Lo anterior habla de que los bienes que se obtengan a partir de que se contraigan nupcias
Enviado por El_Katch / 696 Palabras / 3 Páginas -
Ley De Trabajo
Objetivo: • Aplicar los conocimientos adquiridos de este módulo, en el cual realizaré algunos cálculos de indemnizaciones por separación voluntaria y por despido. • Comprender y aplicar los conceptos que lleva un oficio rescisorio y la importancia de este en el ámbito laboral. • Realizar y aprender lo necesario para llevar a cabo un contrato de Trabajo para tiempos determinado e indeterminado. • Todo con la finalidad de reforzar y mejorar como persona. Procedimiento: 1.-
Enviado por MARSilv / 4.756 Palabras / 20 Páginas -
Articulos De La Ley Del Trabajo
ARTICULO I Todos tenemos derecho a un trabajo y jornadas máximas de 8 horas ARTICULO II Nos indica que todos podemos tener un trabajo digno y decente y no nos pueden discriminar por género, edad, discapacidad, color, o religión. ARTICULO III El trabajo es un derecho y no se puede condicionar ni discriminar no abusos y hostigamientos por parte de los patrones o encargados ARTICULO IV Podemos desempeñarnos en la rama o profesión de nuestra
Enviado por fercerillo75 / 2.847 Palabras / 12 Páginas -
Leyes Del Trabajo
LEY FEDERAL DEL TRABAJO Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1º de abril de 1970 TEXTO VIGENTE Última reforma publicada DOF 30-11-2012 Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.-Presidencia de la República. GUSTAVO DIAZ ORDAZ, Presidente Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes, sabed: Que el H. Congreso de la Unión se ha servido dirigirme el siguiente D E C R E
Enviado por 123356 / 5.615 Palabras / 23 Páginas -
LEY CERO, TRABAJO Y PRIMERA LEY DE LA TERMODINÁMICA
UNIDAD 1. LEY CERO, TRABAJO Y PRIMERA LEY DE LA TERMODINÁMICA CAPITULO 1: LEY CERO DE LA TERMODINÁMICA Lección 1: Sistemas Un sistema termodinámico es cualquier región o porción de materia que se quiera estudiar o analizar desde el punto de vista energético. Existen los Sistemas Abiertos aquellos donde hay intercambio tanto de materia como de energía. Sistemas cerrados aquellos para los cuales sólo se presenta intercambio de energía pero no de materia. Sistemas aislados
Enviado por macardonapa / 634 Palabras / 3 Páginas -
Modificación De La Ley De Trabajo
Cometarios puntuales de la modificaciones de la ley del trabajo Articulo 167.Jornada de trabajo, el tiempo durante el cual el trabajador o trabadora esta a disposición para cumplir con la responsabilidades y tareas a su cargo en el proceso social de trabajo Articulo 168. Horas de descanso Alimentación. Este articulo incluido a la modificación de la nueva ley orgánica del trabajo “Durante los periodos de descanso y alimentación los trabajadores y trabajadoras tienen derecho a
Enviado por rakel113 / 485 Palabras / 2 Páginas -
Nuevo Reglamento de la ley del Trabajo 2013
Nuevo Reglamento de la ley del Trabajo 2013 Reglamento Parcial del Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, sobre el Tiempo de Trabajo(Gaceta Oficial N° 40.157 del 30 de abril de 2013) Decreto N° 44 30 de abril de 2013 ---------------------------------------------------------------- REGLAMENTO DE LA LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO TITULO I DISPOSICIONES FUNDAMENTALES CAPÍTULO I DEL ÁMBITO DE APLICACIÓN Artículo 1°: Ámbito: El presente Reglamento regirá las
Enviado por jefferson23 / 25.763 Palabras / 104 Páginas -
Ley De Trabajo
JORNADA DE TRABAJO: tiempo del día durante el cual el trabajador labora en una empresa o institución. La naturaleza social de la jornada de trabajo es determinada por las relaciones de producción que dominan en la sociedad. La jornada de trabajo o jornada laboral es el tiempo que cada trabajador dedica a la ejecución del trabajo por el cual ha sido contratado. Se contabiliza por el número de horas que el empleado ha de desempeñar
Enviado por marbet88 / 849 Palabras / 4 Páginas -
Ergonomia-diseño De Lugar De Trabajo, Equipos Y Herramientas
CONCEPTO: La ergonomía es una de las ciencias que componen el estudio del Diseño Industrial, Arquitectura, Ingeniera, Diseño de máquinas o de cualquier disciplina que toque con alguna actividad humana. INTRODUCCION: El origen del diseño comenzó cuando el hombre trató de entender el mundo que lo rodeaba. Valiéndose de su inteligencia consiguió facilitar las actividades que conllevan su existir, solucionando las necesidades propias de su grupo para conseguir un medio ambiente confortable, eso se logró
Enviado por javiertz / 6.520 Palabras / 27 Páginas -
Ley Del Trabajo
En este ensayo les hablare sobre el aprendizaje que se obtuvo en el curso, en el octavo cuatrimestre, en la universidad tecnológica de nuevo leon sobre dirección de equipos de alto desempeño y lo que es un buen líder. A mi en particular el curso que se aplico es muy bueno ya que con esto, nos ayuda a manejar equipos de alto desempeño, o el saber como llevar a un grupo de gente, enfocada en
Enviado por magivic / 956 Palabras / 4 Páginas -
Ley Del Trabajo
TITULO IV DE LAS MODALIDADES ESPECIALES DE CONDICIONES DE TRABAJO Capítulo I Disposiciones Generales Leyes especiales Artículo 204. Las modalidades especiales de condiciones de trabajo se establecerán en leyes especiales, elaboradas en corresponsabilidad y amplia participación de los sujetos de la relación laboral, particularmente los trabajadores, trabajadoras de cada modalidad y sus organizaciones sindicales. Hasta tanto ello no ocurra se regirán por lo establecido en este Título. Régimen laboral aplicable Artículo 205. El presente titulo
Enviado por topacio1212 / 1.494 Palabras / 6 Páginas -
LEY DEL TRABAJO
CONVENIO POR CANTIDADES ADICIONALES, CONCEPTOS NO PREVISTOS, MODIFICACIÓN DE METAS Y REDUCCIÓN DE MONTOS AL CONTRATO No. CONVENIO POR CANTIDADES ADICIONALES, CONCEPTOS NO PREVISTOS, MODIFICACIÓN DE METAS Y REDUCCIÓN DE MONTOS AL CONTRATO No. MEZ/DOOTSM/005/CPF/2010-2011, DE OBRA PÚBLICA A BASE DE PRECIOS UNITARIOS Y TIEMPO DETERMINADO QUE CELEBRAN POR UNA PARTE EL AYUNTAMIENTO DE EMILIANO ZAPATA, TABASCO REPRESENTADO POR EL C. M.V.Z. MIGUEL ÁNGEL JIMÉNEZ LANDERO EN SU CARÁCTER DE PRESIDENTE MUNICIPAL A QUIEN EN
Enviado por GILCAPDEPONT19 / 1.231 Palabras / 5 Páginas -
Ley De Trabajo Del Enfermero Peruano
LEY Nº 27669 LEY DEL TRABAJO DE LA ENFERMERA(O) CAPÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1.- Ámbito de Aplicación de la Ley La presente Ley norma el ejercicio profesional de la Enfermera(o) colegiada(o) en todas las dependencias del Sector Público Nacional, así como en el Sector Privado, en lo que no sea contrario o incompatible con el régimen laboral de la actividad privada. De ser el caso, se aplicará la norma o condición más beneficiosa para
Enviado por miportal / 1.863 Palabras / 8 Páginas -
Ley De Trabajo
TEMAS Subtemas Ley Federal Del Trabajo 2013 Articulo Ley Federal del Trabajo Anterior Sujetos del trabajo Patrón Persona física o moral que utiliza los servicios de6 uno o varios trabajadores. 10 10 IDENT. Trabajador Persona física que presta a otra también física o moral un trabajo personal. 8 8 IDENT Intermediario Persona que contrata o interviene en la contratación de otra u otras para prestar un servicio al patrón. 12 12 IDENT Representante patronal Personas
Enviado por zaraii2 / 6.839 Palabras / 28 Páginas -
Estudio De Las Leyes Del Trabajo
Fundamento legal del derecho laboral” El derecho laboral se define como el sistema o conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones obrero-patronales, ya sea individuales o colectivas, estableciendo las formas para exigir su cumplimiento. El derecho laboral se fundamenta en los siguientes artículos: Art 5.- A ninguna persona se le prohibirá el ejercer cualquier profesión siempre y cuando esta sea lícita. Art 73 Frac. X.- de acuerdo con este apartado, el congreso tiene la
Enviado por marysabel_1403 / 286 Palabras / 2 Páginas -
Prepara el área de trabajo, equipo y utensilios de cocina empleando técnicas higiénico-sanitarias
Resultado de aprendizaje 1.1 Prepara el área de trabajo, equipo y utensilios de cocina empleando técnicas higiénico-sanitarias. CONTENIDOS: A) Disposición del área de producción culinaria en la preelaboración de platillos característicos de la cocina oriental. -Mapa del continente asiático -Mapa de las instalaciones de la cocina -Listado de equipo y mobiliario característicos de la cocina oriental -Utensilios característicos de la cocina oriental -Conocimientos generales sobre la cocina oriental. -Características básicas de la cocina oriental. -Singularidades
Enviado por bebesitamoxa59 / 455 Palabras / 2 Páginas -
Ley Del Trabajo
LEY FEDERAL DEL TRABAJO Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1º de abril de 1970 TEXTO VIGENTE Última reforma publicada DOF 30-11-2012 Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.-Presidencia de la República. GUSTAVO DIAZ ORDAZ, Presidente Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos, a sushabitantes, sabed: Que el H. Congreso de la Unión se ha servido dirigirme el siguiente D E C R E T
Enviado por adelina_jorge / 2.402 Palabras / 10 Páginas -
Ley Del Trabajo Para El Odontologo
Artículo 1.: El Ejercicio de la odontología se regirá por la presente Ley y su Reglamento. Artículo 2.: Se entiende por ejercicio de la odontología la prestación de servicios encaminados a la prevención, diagnóstico y tratamiento de las enfermedades, deformaciones y accidentes traumáticos de la boca y de los órganos o regiones anatómicas que la limitan o comprenden. Tales intervenciones constituyen actos propios de los profesionales legalmente autorizados, quienes podrán delegar en sus auxiliares aquellas
Enviado por anghe / 4.380 Palabras / 18 Páginas -
Trabajo Equipo
La dirección de personas es uno de los componentes del día a día de nuestro trabajo, a todos los niveles. De una u otra manera, todos gestionamos personas para conseguir alinear los esfuerzos a un objetivo mayor. Pero sin embargo son pocos los que han tenido la suerte de aprender de forma metódica cómo gestionar las claves de la dirección de personas. En esta situación, a veces encontramos equipos poco compactos, con intereses encontrados y
Enviado por waka1 / 916 Palabras / 4 Páginas -
Trabajo Equipo
Subsecretaría de Educación Básica Dirección General de Desarrollo Curricular GEOGRAFÍA DE MÉXICO Y DEL MUNDO Planeación de actividades Escuela: 15 de Diciembre # 37 Ciclo escolar: 2013-2014 Profesor: Xóchitl Karina Ocampo Salazar Asignatura: Geografía de México y del Mundo Grado y grupo (s): “B”, “C”, “D” y “E” Fecha: 10 – 17 de Dic. 2013 Bloque: Bloque III.- Dinámica de la población. Eje temático: Competencias sociales y culturales. Competencia que se favorece: Aprecio a la
Enviado por jonathaneliel / 1.799 Palabras / 8 Páginas -
COMPARACION DE LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO DEL AÑO 1.994 (DEROGADA) CON LA NUEVA LEY DEL TRABAJO PUBLICADA EN GACETA OFICIAL No. 39.908 DEL 24 DE ABRIL DE 2004
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCAIÓN UNIVERSITARIA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA PROGRAMA DE FORMACIÓN DE GRADO EN ESTUDIOS JURÍDICOS ALDEA UNIVERSITARIA "LUIS BLETRAN PRIETO FIGUEROA" COMPARACION DE LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO DEL AÑO 1.994 (DEROGADA) CON LA NUEVA LEY DEL TRABAJO PUBLICADA EN GACETA OFICIAL No. 39.908 DEL 24 DE ABRIL DE 2004 INTEGRANTES: Walter Omaña 14.041.490 CARACAS, SEPTIEMBRE DE 2012. . INTRODUCCIÓN El presente trabajo tiene como objetivo
Enviado por walterito / 3.609 Palabras / 15 Páginas -
Ley De Trabajo
La nueva Reforma a Ley Federal del Trabajo, algunos artículos. 02.10.12 | 09:13. Archivado en Desde la frontera del mundo, Crónicas citadinas o o La reforma laboral aprobada en la Cámara de Diputados preocupa a muchos mexicanos. Hay dudas, confusión, miedo. Pero, ¿qué se aprobó y qué quedó fuera? ¿Habrá más empleo? ¿Habrá mejores condiciones laborales? Los expertos despejan algunas de estas dudas. ++ABC de la Reforma Laboral: ¿Qué pidió Calderón y qué cambiaron los
Enviado por Kike1393 / 2.170 Palabras / 9 Páginas -
LEY DE TRABAJO
LEY DEL TRABAJO DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL ESTADO Y MUNICIPIOS TÍTULO PRIMERO De las Disposiciones Generales CAPÍTULO ÚNICO ARTÍCULO 1.- Ésta Ley es de orden público e interés social y tiene por objeto regular las relaciones de trabajo, comprendidas entre los poderes públicos del Estado y los Municipios y sus respectivos servidores públicos. Igualmente, se regulan por esta Ley las relaciones de trabajo entre los tribunales administrativos, los organismos descentralizados, fideicomisos de carácter estatal
Enviado por sandra1303 / 1.038 Palabras / 5 Páginas -
Articulos Del 1-17 Codigo De Trabajo
TITULO PRIMERO Capítulo único. Disposiciones generales Artículo 1.o El presente Código regula derechos y obligaciones de patronos y trabajadores, con ocasión del trabajo, y crea instituciones para resolver sus conflictos. Artículo 2. Patrono es toda persona individual o jurídica que utiliza los servicios de uno o más trabajadores, en virtud de un contrato o relación de trabajo. Sin embargo, no quedan sujetas a las disposiciones de este Código que las personas jurídicas de derecho público
Enviado por Mario.gt / 1.603 Palabras / 7 Páginas -
Ley Del Trabajo
Información de precios y tarifas de manera visible y en montos totales a pagar. (Art. 7 y 7 bis) Información y respeto de garantías, cantidades, calidades, medidas, intereses, cargos, términos, plazos, fechas, modalidades, reservaciones y demás condiciones ofrecidas. (Art. 7) Entregar factura, recibo o comprobante en el que consten los datos específicos de la compra o servicio prestado. (Art. 12) InfInformación de precios y tarifas de manera visible y en montos totales a pagar. (Art.
Enviado por / 240 Palabras / 1 Páginas -
LEY DEL TRABAJO
Análisis CAPÍTULO VII De las Horas Extraordinarias de Trabajo. • Artículo 178: Este artículo nos define y da limitaciones en cuanto a las horas extraordinarias de trabajo. Según dicho artículo las horas extraordinarias de trabajo no son más que las que por una eventualidad, accidente o cualquier emergencia de trabajo se laboran fuera de la jornada ordinaria de trabajo; no pudiendo exceder diez horas diarias incluidas las horas extraordinarias, no más de diez horas extraordinarias
Enviado por AndreaConvit / 1.891 Palabras / 8 Páginas -
Leyes Del Trabajo
Artículo 493 de la Ley Federal del Trabajo Si la incapacidad parcial consiste en la pérdida absoluta de las facultades o aptitudes del trabajador para desempeñar su profesión, la Junta de Conciliación y Arbitraje podrá aumentar la indemnización hasta el monto de la que correspondería por incapacidad permanente total, tomando en consideración la importancia de la profesión y la posibilidad de desempeñar una de categoría similar, susceptible de producirle ingresos semejantes. Artículo 494 de la
Enviado por vegaantelo / 367 Palabras / 2 Páginas -
Ley Del Trabajo
LIBRO: SALUD Y ENFERMADAD DEL NIÑO Y DEL ADOLESCENTE. Para fines de nuestro análisis tomemos la mortalidad infantil (MI) en conjunto (entendida como a probabilidad de muerte desde el nacimiento hasta la edad de un año expresada por 1000 nacidos vivos) pero sin hacer distinción a su interior entre la hebdómada (probabilidad de muerte desde el nacimiento hasta los seis días), la neonatal (probabilidad de muerte de los siete a los 27 días de nacido)
Enviado por 65720 / 1.440 Palabras / 6 Páginas -
Ley Del Trabajo En Capacitación En Empresas Mexicanas
En este ensayo se pretende realizar un análisis, así como una breve descripción acerca de la aplicación de la capacitación dentro de las organizaciones mexicanas y lo más importante que exponen los artículos que desglosa ese tema. Partiendo de la comprensión con respecto a que la capacitación es un proceso educativo de corto plazo, aplicado de manera sistemática y organizada, por medio del cual las personas adquieren conocimiento, desarrollan habilidades y competencia en función de
Enviado por PsicoMosh / 722 Palabras / 3 Páginas -
LEY DEL TRABAJO QUÍMICO FARMACEUTICO
Ley Nº 28173 LEY DEL TRABAJO DEL QUÍMICO FARMACÉUTICO DEL PERÚ CAPÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1º.- Ámbito de Aplicación La presente Ley regula el trabajo del profesional Químico Farmacéutico debidamente colegiado y habilitado por el Colegio profesional respectivo, en todas las dependencias del sector público y privado. Artículo 2º.- Rol de Químico Farmacéutico El Químico Farmacéutico, como profesional de las ciencias médicas, participa a través de sus instituciones representativas en la formulación, evaluación y
Enviado por j1c2 / 1.041 Palabras / 5 Páginas -
LEY DEL TRABAJO
LEY FEDERAL DEL TRABAJO Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1º de abril de 1970 TEXTO VIGENTE Última reforma publicada DOF 30-11-2012 Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.-Presidencia de la República. GUSTAVO DIAZ ORDAZ, Presidente Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos, a sus Habitantes, sabed: Que el H. Congreso de la Unión se ha servido dirigirme el siguiente D E C R E
Enviado por TEBIRUZ / 47.748 Palabras / 191 Páginas -
VENTAJAS Y DESVENTAJAS NUEVA LEY DEL TRABAJO
VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA NUEVA LEY PROCESAL DEL TRABAJO LEY Nº 29497 Ventajas: • Cuando se demanda al empleador la competencia corresponde al juez del domicilio principal de aquél o al del último lugar en que se desarrollaron las labores, lo cual obedece a que la dinámica productiva moderna conlleva a que muchas veces la relación laboral se desarrolle en diversos lugares. • La implementación de la oralidad permitirá la celeridad del proceso laboral
Enviado por ielena / 1.333 Palabras / 6 Páginas -
Ley Del Trabajo Art 885
Artículo 871.- El procedimiento se iniciará con la presentación del escrito de demanda, ante la Oficialía de Partes o la Unidad Receptora de la Junta competente, la cual lo turnará al Pleno o a la Junta Especial que corresponda, el mismo día antes de que concluyan las labores de la Junta. Artículo 872.- La demanda se formulará por escrito, acompañando tantas copias de la misma, como demandados haya. El actor en su escrito inicial de
Enviado por migue756 / 419 Palabras / 2 Páginas -
Ley Del Trabajo
Artículo 1. La presente Ley es de observancia general en toda la República y rige las relaciones de trabajo comprendidas en el artículo 123, Apartado A, de la Constitución. Artículo 2. Las normas de trabajo tienden a conseguir el equilibrio y la justicia social en las relaciones entre trabajadores y patrones. Artículo 3. El trabajo es un derecho y un deber sociales. No es artículo de comercio, exige respeto para las libertades y dignidad de
Enviado por manuelkhs / 1.671 Palabras / 7 Páginas -
Leyes De Trabajo
1) Este tipo de contrato se entiende celebrado en forma verbal, no requiere de ninguna formalización. El empleo de cajero de supermercado ejemplifica este tipo de contrataciones. 2) Monto de la indemnización - Remisión Art. 250.-- Cuando la extinción del contrato se produjera por vencimiento del plazo asignado al mismo, mediando preaviso y estando el contrato íntegramente cumplido, se estará a lo dispuesto en el artículo 95, segundo párrafo, de esta ley, siendo el trabajador
Enviado por logaxinho / 686 Palabras / 3 Páginas -
Ley Del Trabajo
LEY FEDERAL DEL TRABAJO Articulo 51. Son causas de rescisión de la relación de trabajo, sin responsabilidad para el trabajador: i. engañarlo el patrón, o en su caso, la agrupación patronal al proponerle el trabajo, respecto de las condiciones del mismo. Esta causa de rescisión dejara de tener efecto después de treinta días de prestar sus servicios el trabajador; ii. incurrir el patrón, sus familiares o su personal directivo o administrativo, dentro del servicio, en
Enviado por ochunziitha / 1.155 Palabras / 5 Páginas -
Trabajo Equipo
Ensayo Sobre La Importancia Del Liderazgo Y Su Consecuencia En El Trabajo En Equipo Desde que entramos a una universidad, las palabras que más escuchamos en todos nuestro X Ciclos de diferentes carreras son líder y trabajar en equipo, pero hay muchas personas que le tiene pavor estos términos y se preguntan ¿Por qué debemos ser líderes? o ¿Por qué debemos hacer las cosas en equipo? acaso no lo podemos hacer solo nosotros mismos, esas
Enviado por raiban / 554 Palabras / 3 Páginas -
LEY DEL TRABAJO DE 1991
Análisis comparativo de los derecho y beneficios establecidos en la ley especial para la dignificación de los trabajadores residenciales en relación con los salarios, vacaciones, jornadas de trabajo, días de descanso y prestaciones sociales y comprarlo con lo establecido en la ley del trabajo derogada de 1991 en relación con los conserjes LEY DEL TRABAJO DE 1991 CONSERJES LEY ESPECIAL PARA LA DIGNIFICACION DE LOS TRABAJADORES RESIDENCIALES CONCEPTO Los trabajadores y trabajadoras de conserjerías son
Enviado por danielavelarde / 773 Palabras / 4 Páginas -
Ley Del Trabajo
En el año de 1917 se promulga la Carta Magna vigente que en su articulado consagró garantías de tipo social; en el Artículo 123 Constitucional a favor de la clase trabajadora. Es importante destacar que con el Artículo 123 Constitucional nace el derecho del trabajo, como una autónoma que fue ubicada dentro del campo del derecho público. La relación de trabajo salió del ámbito del derecho civil, lo cual benefició notablemente al trabajador, ya que
Enviado por carloss774 / 253 Palabras / 2 Páginas -
Ley Del Trabajo
Ley Federal del Trabajo TITULO TERCERO Condiciones de Trabajo CAPITULO II - Jornada de trabajo Artículo 58. Jornada de trabajo es el tiempo durante el cual el trabajador está a disposición del patrón para prestar su trabajo. Artículo 59. El trabajador y el patrón fijarán la duración de la jornada de trabajo, sin que pueda exceder los máximos legales. Los trabajadores y el patrón podrán repartir las horas de trabajo, a fin de permitir a
Enviado por noemivera / 2.101 Palabras / 9 Páginas -
ART 123 LEY DEL TRABAJO
Ley del trabajador (LFT) I. La duración de la jornada máxima será de ocho horas. II. La jornada máxima de trabajo nocturno será de 7 horas III. Queda prohibida la utilización del trabajo de los menores de quince años. Los mayores de esta edad y menores de dieciséis tendrán como jornada máxima la de seis horas. IV. Por cada seis días de trabajo deberá disfrutar el operario de un día de descanso, cuando menos. VII.
Enviado por abdukarin / 690 Palabras / 3 Páginas -
Ley Del Trabajo
Ley del trabajo (Articulo 153) Articulo 153 Descripción A Las empresas tendrán el derecho a ejercitar ante las juntas de conciliación y arbitrajelas acciones que les crrespondan en contra de los trabajadores por cumplimiento de las obligaciones que les impone este capitulo Proporcionar capacitación o adiestramiento en su trabajo para elevar el nivel de competencia laboral. La capacitación tendrá por objeto preparar a los trabajadores de nueva contratación e interesados en vacantes o puestos de
Enviado por Ausstiin / 208 Palabras / 1 Páginas -
Análisis Del Mapa Mental Sobre La Ley Del Trabajo
Análisis del mapa mental sobre la ley del trabajo Empezamos con el artículo 23 ,que trata de los convenios y tratados internacionales sobre todo en lo laboral , en constitución de la república bolivariana de Venezuela encontramos todos los derechos y deberes sociales sobre el aspecto laboral , el derecho y el deber de trabajo que lo encontramos en el artículo 87 de la constitución de la república bolivariana de Venezuela que dice que el
Enviado por / 674 Palabras / 3 Páginas -
Ley De Trabajo Para Servidores Publicos
ÚLTIMA REFORMA PUBLICADA EN EL PERIÓDICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO NÚMERO 74, TERCERA PARTE, DE FECHA 9 DE MAYO DEL 2014. Ley publicada en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado número 97, tercera parte, de fecha 4 de diciembre de 1992. EL CIUDADANO INGENIERO CARLOS MEDINA PLASCENCIA, GOBERNADOR DEL ESTADO LIBRE Y SOBERANO DE GUANAJUATO, A LOS HABITANTES DEL MISMO SABED: QUE EL H. CONGRESO CONSTITUCIONAL DEL ESTADO LIBRE Y SOBERANO DE GUANAJUATO,
Enviado por maryrguezr / 11.891 Palabras / 48 Páginas -
Art. De La Ley Del Trabajo
Observación: La presente Ley fue enviada al Tribunal Supremo de Justicia (TSJ), para que realice la revisión y calificación respecto de la constitucionalidad del carácter orgánico. Decreto Nº 8.938 30 de abril de 2012 HUGO CHAVEZ FRIAS Presidente de la República Con el supremo compromiso y voluntad de lograr la mayoreficacia política y calidad revolucionaria en la construcción del socialismo y el engrandecimiento del País, basado en los principios humanistas y en las condiciones morales
Enviado por mercedes_ / 1.910 Palabras / 8 Páginas -
Ensayo Sobre La Ley Del Trabajo 2014
Ensayo REFORMA LABORAL México asumió con la creación del derecho constitucional del trabajo en1917, una política proteccionista para el trabajador en el artículo 123constitucional, base de los derechos sociales de los trabajadores, con el cual se consolidó la rigidez de la ley reglamentaria de 1931. Se fundamentó en la necesidad histórica que creó la explotación y el abuso de la mano de obra de los mexicanos, tanto por extranjeros como por compatriotas. Entre los años
Enviado por engaja / 1.872 Palabras / 8 Páginas -
Ley Del Trabajo
LEY FEDERAL DEL TRABAJO C ÁMARA DE D IPUTADOS DEL H. C ONGRESO DE LA U NIÓN Secretaría General Sec retaría de Servicios Parlamentarios Última Reforma DOF 30 - 11 - 2012 2 de 235 N o podrán establecerse condiciones que impliquen discriminación entre los trabajadores por motivo de origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexual es, estado civil o cualquier otro que atente
Enviado por carlos243 / 463 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo Las 17 Leyes Maxwell
INTRODUCCIÓN. El presente ensayo tratará sobre el análisis de “las 17 leyes incuestionables del trabajo en equipo de Jhon C. Maxwell”, con el fin de entender como se debe trabajar en equipo y el porque la importancia de este mismo, pues es bien sabido que desde tiempos remotos nuestros antepasados han trabajado en equipo para lograr alguna meta en común y así ha sido desde esos tiempos hasta nuestra actualidad, ya que dificilmente un solo
Enviado por jerseyazz / 3.303 Palabras / 14 Páginas -
Trabajo Equipo 3
ESTRUCTURA Y ORGANIZACIÓN DEL CONGRESO DE LA UNIÓN El artículo 50 de la Constitución establece que “el poder legislativo de los estados Unidos Mexicanos se deposita en un congreso General, que se dividiría en dos cámaras, una de diputados y otra de senadores. De manera tradicional se ha identificado al bicamarismo como el federalismo. Dicha vinculación se estableció desde que la Constitución de 1824 ordeno que los senadores serían elegidos por las legislaturas de los
Enviado por omger / 808 Palabras / 4 Páginas -
Ley Del Trabajo
ARTICULO 3o. EL TRABAJO ES UN DERECHO Y UN DEBER SOCIALES. NO ES ARTICULO DE COMERCIO, EXIGE RESPETO PARA LAS LIBERTADES Y DIGNIDAD DE QUIEN LO PRESTA Y DEBE EFECTUARSE EN CONDICIONES QUE ASEGUREN LA VIDA, LA SALUD Y UN NIVEL ECONOMICO DECOROSO PARA EL TRABAJADOR Y SU FAMILIA. NO PODRAN ESTABLECERSE DISTINCIONES ENTRE LOS TRABAJADORES POR MOTIVO DE RAZA, SEXO, EDAD, CREDO RELIGIOSO, DOCTRINA POLITICA O CONDICION SOCIAL. ASIMISMO, ES DE INTERES SOCIAL PROMOVER
Enviado por lesf06 / 6.014 Palabras / 25 Páginas